Descriptif du poste: Rejoignez-nous et évoluez dans un environnement convivial et stimulant ! L'entreprise recherche pour la Région BRETAGNE (22/29/56/35), un Conseiller Culinaire H/F, dans le cadre d'un remplacement lié au départ à la retraite du titulaire du poste. Rattaché(e) au responsable de la force de vente, vous êtes Responsable de votre secteur pour les départements cités. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Votre terrain de "jeu"est la Restauration sociale: Développement et suivi des clients en GRE à GRE et sur les Marchés publics, en vente directe sans passer par les grossistes du Marché. - Vous participez à la conception du plan de prospection et établissez le plan de tournée dans le respect de la politique commerciale - Vous appliquez les contrats de référencement dans le respect des consignes de la direction commerciale, dans les délais fixés sur l'intégralité de son secteur - Vous effectuez la présentation ou la démonstration technique au client et le conseillez - vous animez des ateliers culinaires - Vous élaborez la proposition commerciale et arrêtez avec le client les modalités du contrat de vente ou le devis - Vous effectuez le suivi de la commande (disponibilité des produits, délai de livraison, traitement des réclamations, ...) et de la clientèle (assistance technique, opérations de fidélisation, enquêtes de satisfaction, relances, ...) - Vous relayez auprès de la direction des informations terrain (veille concurrentielle, problème qualité, organisation interne client, catalogue concurrent.) Profil recherché: De formation École hôtelière option cuisine - Bac +2/3 (vente, négociation, techniques de commercialisation.) vous justifiez idéalement d'une expérience en commerce et/ou restauration d'au moins 2 ans. Idéalement, vous connaissez le secteur de la RHF, notamment le domaine de la restauration sociale (hôpitaux, lycées collèges, restauration d'entreprise.) et la réglementation commerciale ainsi que les bonnes pratiques en cuisine. Capacités de communication, aisance relationnelle, sens de la négociation et du service client sont des qualités indispensables pour ce poste. Votre capacité d'analyse et votre diplomatie associées à une bonne organisation et de la réactivité vous permettront de réussir sur ce poste. Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC. La rémunération La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe x 13 (à négocier selon expérience) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise. #AGRO