Collaborateur Comptable - Equilibre Pro - Perso H/F 92 - Rueil-Malmaison
Offre n° 8611079
Collaborateur Comptable - Equilibre Pro - Perso H/F
92 - Rueil-Malmaison - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 février 2026
POSTE : Collaborateur Comptable - Equilibre Pro - Perso H/F DESCRIPTION : Vos responsabilités incluront : gérer de manière autonome un portefeuille de clients, préparer les déclarations fiscales, analyser et mettre à jour les dossiers, ainsi que réaliser les bilans, offrir des conseils et accompagner les clients dans leurs opérations courantes. Vous collaborerez avec des entreprises de toutes tailles et issues de divers secteurs d'activité. PROFIL : Vous êtes détenteur d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum dans le domaine de la comptabilité et vous possédez au moins quatre années d'expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Pour ce poste, les qualités indispensables sont la rigueur, la vitalité, ainsi qu'une capacité à analyser et synthétiser les informations. De plus, vos aptitudes en communication, tant en interne qu'en externe, sont remarquables, ce qui vous permettra de collaborer efficacement au sein d'une équipe. Vous êtes ouvert d'esprit et adaptable, et vous aspirez à rejoindre une entreprise où vous pourrez évoluer et vous épanouir.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 37000.0 Euros à 46000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Achil
Achil est en quête, pour un Cabinet d'Expertise Comptable, d'un Collaborateur Comptable (H/F). Vous souhaitez évoluer au sein d'un cabinet organisé, pérenne et équipé d'outils numériques ? Vous cumulez 3 ans d'expérience en cabinet d'Expertise Comptable ? Ne laissez pas passer cette chance, cette offre est idéale pour vous ! À propos du cabinet : Le cabinet assiste les entreprises dans : - les tâches comptables, - le...
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