Description du poste : Qui sommes-nous ? Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale. En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l'énergie, l'aéronautique et les télécom. Pourquoi nous rejoindre ? La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l'évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback. Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement. Prysmian, c'est aussi une entreprise résolument engagée pour l'inclusion et l'égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure. Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs. Pour plus d'information : https://www.prysmiangroup.com/ et Prysmian Group sur LinkedIn Dans un contexte international et exigeant, vous serez responsable d'un large périmètre d'activités mêlant organisation, coordination, analyse et support. Coordination, organisation et support Organiser et superviser les réunions stratégiques (préparation, logistique, invitations, suivi Préparer, structurer et consolider les supports pour les réunions internes et externes. - Planifier des voyages d'affaires et gérer les aspects logistiques associés. - Assurer la confidentialité et la fiabilité des informations traitées. Gestion de l'information & communication Organiser, consolider et structurer l'information provenant des différents départements et réunions pour garantir une communication claire, fiable et exploitable. - Produire des comptes rendus, synthèses et présentations destinées au management. - Assurer une communication fluide, claire et cohérente avec l'ensemble des parties prenantes. Amélioration continue et innovation - Mettre en oeuvre des bonnes pratiques, outils et approches innovantes pour améliorer l'efficacité du service. - Identifier des leviers d'optimisation dans l'organisation et dans la gestion des projets. Formation & expérience - Minimum 6 ans d'expérience dans un environnement exigeant. - Expérience confirmée (5 à 10 ans) en assistanat de direction dans des environnements complexes. Compétences & savoir-faire - Excellentes compétences organisationnelles et aptitude à prioriser. - Excellentes compétences rédactionnelles, communicationnelles et relationnelles. - Maîtrise des outils bureautiques. - Niveau d'anglais courant exigé Savoir-être - Adaptabilité, flexibilité, sens de l'initiative. - Autonomie, sens de la confidentialité et rigueur. - Capacité à résoudre des problèmes, esprit critique. - Forte volonté d'apprendre, d'évoluer et de contribuer au développement du Groupe.