Je voulais un vrai métier de management, pas triturer des powerpoint. Sandrine, Manager Logistique depuis juin 2022 Tu recherches un métier où tes journées seront consacrées à accompagner ton équipe plutôt quà rester devant un ordinateur ? Tu es dans ton élément quand tu dois gérer des imprévus ? Tu en as marre des annonces qui demandent systématiquement davoir déjà géré une équipe pour devenir manager ? Alors, le métier de Manager Logistique est fait pour toi. Pourquoi ? 1. Tu passeras une grande partie de ton temps avec ton équipe. Car ton rôle sera de devenir le coach de ton équipe. Être là pour eux, tous les jours, et les aider à donner le meilleur deux-mêmes. Concrètement, cela signifie que tu prendras le temps de discuter avec eux, de prendre la température et de leur apporter conseils ou soutien lorsque nécessaire. 2. Tu ne vivras pas deux fois la même journée Ta mission principale sera de tassurer que tous les produits dans nos magasins soient livrés en temps et en heure. Mais aussi danticiper les pics dactivité et résoudre les problèmes à venir. Il te faudra prédire le futur, ou du moins essayer, et gérer chaque imprévu pour que ton équipe puisse continuer sa journée sans encombre. 3. Tu manageras une équipe de 15 à 20 personnes Que tu aies déjà une expérience en management ou non, nous croyons que les managers se forment sur le terrain. Nous donnons leur chance à tous ceux qui pensent en être capables. Un Manager Logistique, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la mobilité des produits Decathlon dans notre réseau logistique. Si tes proches trouvent des produits pour découvrir un sport ou continuer leur passion, cest en partie grâce à toi. Que ce soit via les magasins ou en livrant dautres entrepôts, tu contribues à lexpérience client chez Decathlon. Deux activités principales rythmeront tes journées : Mission #1 : Le pilotage de ton activité Pour que tout se passe bien, tu dois anticiper les besoins de livraison en organisant ton équipe en conséquence, en recrutant si nécessaire, en préparant les plannings, et en faisant le point avec ton équipe. Mission #2 : Lanimation de ton équipe Chaque matin, tu iras voir ton équipe pour prendre de leurs nouvelles, les écouter, les conseiller, et apprendre avec eux. Ton rôle est de les aider à donner le meilleur chaque jour, en leur faisant confiance, en les coachant et en leur apportant des conseils pour progresser et prendre des responsabilités. Pourquoi faire ce métier chez Decathlon ? Nous savons que le choix dun emploi ne se limite pas aux missions. Voici ce que nos collaborateurs apprécient : 1. Un accompagnement constant On ne laisse pas quelquun en difficulté, on vient aider. Chez Decathlon, tu bénéficieras dun suivi régulier, dentretiens pour faire le point sur ton activité et ton évolution, avec une transparence totale. 2. La liberté doser et de se tromper La priorité, cest le résultat, peu importe la manière. Nous te faisons confiance pour mettre en place les actions pertinentes, sans peur de lerreur, car cest ainsi quon apprend. 3. Se dépasser Je rentre chez moi sans regrets, avec le sentiment davoir fait le maximum. Chez Decathlon, tu peux repousser tes limites, révéler tes talents, et choisir la direction de ta carrière, que ce soit en te spécialisant ou en explorant de nouveaux horizons. #J-18808-Ljbffr