RESPONSABILITÉS : Missions principales : 1. Participer au développement d'un nouvel outil achats (SAP Ariba) - Formation et prise en main de l'outil SAP Ariba en anglais. - Enrichir le nouvel outil achats pour la France en collaboration avec la Responsable Achats. - Effectuer les réunions de suivi d'implémentation avec les acheteurs centraux, locaux et les consultants. - Optimiser et définir les process d'achats et de commandes pour nos dépenses. - Collaborer et impliquer les départements internes (finance, marketing, supply chain, ressources humaines, commerce). 2. Stratégie d'achats et d'approvisionnement - Définir et mettre en place une stratégie d'achats en accord avec les clients internes et votre responsable pour vos catégories. - Identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs sur les critères de qualité, coûts, service, délai, et impact environnemental. - Négocier les meilleures conditions d'achats, de contrat, et de prix. 3. Management de la relation fournisseur - Manager et suivre les fournisseurs en fonction de la stratégie définie. - Evaluer la performance des fournisseurs en fin d'année afin de définir la stratégie de N+1. - Effectuer des audits fournisseurs, et des points réguliers pour suivre les indicateurs. 4. Management des prix et gains - Analyser les marchés afin d'identifier les potentiels gains. - Appliquer ses gains, sans compromettre sur la qualité du bien ou du service. - Suivre les indicateurs de performance et de gains effectués dans l'année. 5. Management du risque - Identifier et évaluer les risques associés au marché en termes de délai ou de rupture d'approvisionnement, stabilité financière du fournisseur, ou nouvelle norme légale. 6. Conformité et gouvernance - Veiller au respect de la politique de l'entreprise, des normes industrielles, des exigences réglementaires et des pratiques éthiques en matière d'achats. - Tenir à jour les contrats, prix et conditions sous les outils internes. Les familles d'achats et les missions pourront évoluer selon le déploiement de l'outil achats SAP ARIBA. PROFIL RECHERCHÉ : Profil : - Issu(e) d'une formation minimum de type BAC +3 dans les Achats, le Commerce, ou la Supply Chain. - Expérience confirmé (au minimum 5ans d'expériences) dans la gestion des achats et de la chaîne d'approvisionnement. - Aisance en anglais - niveau B2. - Une solide expertise de l'outil SAP Ariba ou au minima, avez déjà travaillé sur un outil similaire. - Appétences à la négociation, l'analyse et la définition d'une stratégie. - Aisance en communication et compétences interpersonnelles. - Organisation et gestions du temps dans un environnement en évolution. - Maitrise des outils bureautiques Microsoft Office 365 et SAP. Compétences clefs : - Réflexion stratégique - Négociation - Anglais - Relationnel - Analytique - Gestion des risques - Leadership - Résolution de problématique - Curiosité