RESPONSABLE VEILLE ET PROSPECTIVE - SERVICES ACTION SOCIALE F/H (H/F) 75
Offre n° 8622660
RESPONSABLE VEILLE ET PROSPECTIVE - SERVICES ACTION SOCIALE F/H (H/F)
75
Publié le 24 juin 2025
Rejoindre AG2R LA MONDIALE, c'est rejoindre un Groupe de plus de 15 000 collaborateurs experts en épargne, retraite, prévoyance, santé et engagement social en France, au service de 15 millions d'assurés. Mais pas seulement ! Chez nous, vous bénéficierez d'un environnement où le bien vivre et le bien travailler ensemble sont considérés comme facteurs de performance. Dans un contexte de forte transformation, vous pourrez contribuer à nos projets et développer vos compétences. Mieux encore : vous participerez à un modèle de protection solidaire et utile pour tous ! Une façon de donner du sens à votre métier. Une façon de vous engager autrement, dans une entreprise qui s'engage au quotidien. Votre rôle principal Vous avez pour mission d'assurer le management de l'équipe "Anticipation" en charge de la veille et des études d'opportunités pour le développement des offres de services de l'Action sociale. Vos responsabilités et missions Votre rôle consiste à : - Manager une équipe composée de 5 collaborateurs (cible) - Favoriser les liens/synergies avec les autres services du Département et de la Direction pour contribuer au développement des offres de services - Contribuer aux reportings nécessaires au service, au département, à la DAS et la Fédération Les activités de l'équipe sont les suivantes : - Création et organisation de l'activité de veille, - Réalisation d'études de type état des lieux, benchmark, études d'opportunité - Animation du LAB Usages et Autonomie pour le compte de l'AGIRC ARRCO (vous serez pilote de ce dispositif mutualisé avec l'ensemble des IRC) : * suivi des prestataires - identification de solutions émergeantes - contractualisation * Animation des comités opérationnels et comités de pilotage * Mise en œuvre opérationnelle des tests er évaluations en lien avec les prestataires référencés et les porteurs d'offres de services Expériences et compétences attendues Vous avez une bonne connaissance du Groupe AG2R LA MONDIALE et de ses métiers, en particulier des activités sociales et de l'environnement des acteurs proposant des services innovants à destination des particuliers (seniors à domicile ou en EHPAD), des actifs et des entreprises (managers et RH) Vous avez démontré des compétences en management ainsi qu'en pilotage d'activité et de projet. Votre facilité à communiquer et à mener des études de marché ainsi qu'à assurer une veille stratégique sont vos atouts pour ce poste. Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques. Qualités requises - De formation Bac + 5 et doté(e) d'une bonne aisance relationnelle, vous avez démontré votre capacité à fédérer, et à engager vos collaborateurs. Vous avez le sens de l'écoute et le goût du travail en équipe et faites preuve de rigueur et de curiosité. Vous êtes force de proposition et de conviction et avez une réelle appétence pour les problématiques sociales et sociétales Employeur engagé contre toutes les formes de discrimination et attentif à l'inclusion des collaboratrices et collaborateurs dans toute leur diversité, AG2R LA MONDIALE offre des opportunités égales indépendamment de l'origine, du genre, de l'âge, de l'orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle. Forts de notre engagement historique pour l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Signataires de la Charte d'Engagement LGBT+ de L'Autre Cercle et de l'initiative #StOpE, nous œuvrons chaque jour pour un environnement de travail inclusif et respectueux tenant compte de toutes les individualités.
- Type de contrat
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Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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- Qualification : Cadre
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