Offre n° 8629611
Juriste F/H (H/F)
73 - MONTMELIAN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2025
Description du poste En votre qualité de Juriste d'entreprise, vous assisterez la Direction sur des sujets liés à au droit des sociétés, au droit commercial et au droit Immobilier. Votre rôle sera de garantir la sécurité juridique des activités contractuelles et immobilières de l'entreprise, en optimisant les performances du Service de Gestion immobilière. Vos principales missions seront les suivantes : CONTRATS Assurer l'analyse juridique et économique en amont de la création ou de l'évolution d'un contrat pour validation Participer aux négociations Rédiger les contrats types, les avenants, les conventions. Suivre les échéances et le respect des obligations des co-contractants Apporter les conseils sur les implications légales et contractuelles des décisions et engagements LITIGES et CONTENTIEUX Prévenir des litiges en cours Participer aux négociations Gérer et suivre les contentieux GESTION ET VEILLE JURIDIQUE Organiser le classement juridique Assurer la veille règlementaire Tenir les tableaux de suivi GESTION IMMOBILIERE ET BAUX COMMERCIAUX Rédiger les sorties ou renouvellement des Résidences Gérer l'envoi et le retour des signatures Conseils sur tous sujets juridiques relatifs aux baux commerciaux Consultation juridiques diverses auprès des avocats pour des sujets d'ordre commercial, droit des sociétés, droit immobilier Profil recherché Profil recherché Formation : Titulaire d'un Master 2 en droit des sociétés, droit commercial, et/ou Droit Immobilier. Compétences : Aisance dans le travail d'équipe. Solides compétences en rédaction contractuelle. Capacité à collaborer avec des avocats, huissiers et autres experts. Rigueur, organisation, esprit de synthèse et respect des délais. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Teams). Rémunération en fonction du profil et de l'expérience. Vos avantages en nous rejoignant : Avantages CSE, intéressement, avantages sociaux Possibilité 1 jour de télétravail / semaine (hors période d'intégration)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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