Référent Technique (H/F) Micro-crèche 95 - Argenteuil
Offre n° 8630372
Référent Technique (H/F) Micro-crèche
95 - Argenteuil - Localiser avec Mappy
Publié le 03 février 2026
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, un ou une Référent(e) Technique à compter de janvier 2026 pour la direction de notre micro-crèche écologique et solidaire. Vos missions en tant que Référent Technique seront les suivantes : • Accompagner l'enfant de moins de 4 ans dans son développement harmonieux tant au niveau physique, psycho-affectif, social que créatif. Cet accompagnement se fera dans le respect de ses rythmes, grâce aux outils d'observation et d'échange avec l'équipe. • Soutenir la famille dans ses compétences parentales et agir auprès de l'enfant en conséquence. • Mettre en œuvre au quotidien le projet pédagogique de la structure, notamment la découverte de la nature, la sensorialité et la créativité. • Assurer le suivi technique de l'établissement ainsi que l'élaboration et le suivi de la mise en œuvre du projet d'accueil. • Accompagner et coordonner l'activité des professionnels (dimensions professionnelle, pédagogique, administrative, financière et logistique) en étant garant du bon fonctionnement de la structure. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un(e) référent(e) technique qui est titulaire du DE Educateur de Jeunes Enfants / Auxiliaire de Puériculture / Psychomotricien et avez idéalement 2 ans d'expérience professionnelle dont une en tant que direction ou direction adjointe. Nous vous proposons un contrat à durée déterminée de 7 mois à partir de janvier 2026. Venez découvrir un groupe coopératif dont la pédagogie est tournée autour de la découverte de la nature.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
-
35H/semaine
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 29000.0 Euros à 30000.0 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
Employeur
SCIC Minidhom
Nous rejoindre, c'est être engagé(e) par bien des manières : - Aider les familles à concilier vie professionnelle, familiale et sociale. - Veiller et participer à la santé, à la sécurité, au développement et au bien-être des enfants accueillis, et favoriser l'intégration sociale des enfants porteurs de handicap ou de maladies chroniques. - Permettre un soutien à la parentalité et favoriser les actions sociales. - Favoriser l'implication des familles dans la structure.
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