ISCOM est fondé à Paris, en 1986 par le groupe EDUSERVICES sur la conviction forte que la communication est une fonction de direction qui concourt directement à la performance des entreprises. Nous recherchons notre futur Responsable recrutement et admissions F/H pour rejoindre notre École de passionnée, située à Bordeaux dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible. Contexte : Le/la Responsable Recrutement & Admissions pilote l'ensemble du dispositif de promotion, recrutement et admission des étudiants pour le campus ISCOM Bordeaux. Véritable moteur du développement du campus, il/elle agit en autonomie, avec un fort tempérament commercial et une capacité éprouvée à structurer et déployer une stratégie de recrutement efficace et orientée résultats. Il/elle assure : - la mise en œuvre des actions de promotion et des événements de communication externe, - la gestion opérationnelle des candidatures et des concours dans le respect des process de l'école, - et la coordination avec la direction et le reste des équipes de l'école Il/elle est également amené(e) à exercer des missions transverses nécessitant une grande polyvalence et des compétences multiples, listées dans le présent référentiel de façon non exhaustive. Missions : Piloter les étapes de promotion et de recrutement - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie d'acquisition et de recrutement étudiant sur l'ensemble des formations proposées. - Construire un plan d'actions ciblé par typologie de profils (post-bac, bac+2/+3, alternance, MBA.). - Piloter le funnel de conversion : sourcing - qualification - concours - admission - inscription. Pilotage des actions commerciales : - Développer la visibilité de l'école : salons, forum lycées, autres actions de notoriété - Piloter les événements de promotion de l'école : portes ouvertes, immersion, réunions dédiées, afterschool. - Assurer un lien direct avec les prospects, familles, prescripteurs. - Déployer des partenariats locaux (écoles, entreprises, institutions) Gestion des candidatures, admissions et inscriptions : - Être garant(e) de la conversion des prospects en étudiants inscrits, jusqu'au dépôt du dossier complet et à la signature du contrat. - Gérer la plateforme de gestion des concours et d'admission et assurer le suivi des dossiers. - Assister à la conduite des entretiens d'admission. - Organiser les jurys et assurer le closing des inscriptions. Reporting & performance : - Optimiser le pilotage du funnel grâce aux outils CRM et marketing automation. - Suivre les performances de campagnes via des tableaux de bord, et ajuster les actions selon les données (test & learn). - Suivre les objectifs de recrutement hebdomadaires et mensuels. - Mettre en place les bons indicateurs de performance (nombre de leads, demandes concours, taux de transformation, délais.). - Produire un reporting régulier à la direction nationale. Coordination opérationnelle : - Travailler en lien avec les équipes pédagogiques et l'équipe Entreprises & Carrières - Briefer, encadrer et former les ambassadeurs étudiants mobilisés. - Travailler en lien avec la direction communication et les équipes nationales pour assurer la cohérence des messages et des actions de promotion. -Possibilité d'encadrer à terme une équipe recrutement locale, en fonction du développement du campus. La liste des missions n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins du service. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre l'ISCOM c'est participer à un réseau humain et professionnel, solide et solidaire, réunis au sein d'un communauté de passionnés, qui partagent les mêmes valeurs d'engagement et de progrès, portées par l'école. Notamment sur les sujets suivants qui nous tiennent à cœur : * Engagés pour les étudiants et collaborateur en situation de précarité * Engagés dans l'amélioration et l'accès au personne en situation de handicap * Engagés contre toutes formes de discrimination * Engagés pour notre planète Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 33 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Travail à domicile occasionnel Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel