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- Détail de l'offre 8638816
Offre n° 8638816
Chef de Service H/F
95 - BOUFFEMONT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juin 2024
POSTE : Chef de Service H/F DESCRIPTION : AGIR TRAVAIL TEMPORAIRE recherche pour l un de ses clients basés dans le 95 proche Domont, un chef de service H/F pour une mission d'intérim de 4 mois pour intervenir au sein d'un établissement médico-social en situation de handicap moteur. Vos missions principales seront : · Encadrer, soutenir, animer et informer le personnel des services Vie Quotidienne et Vie Sociale afin que la mise en oeuvre des différents besoins et projets aboutissent et soient optimisés. · Impulser et coordonner les actions des professionnels. · Assurer l'organisation et la continuité de ces services. · Gérer les plannings des professionnels de ces services. · Réaliser les entretiens annuels d'évaluation des professionnels de ses équipes. · Participer à l'élaboration du projet d'établissement. · Garantir l'équité, la valorisation des compétences des personnels et favoriser leur évolution. · Veiller au respect des réglementations en vigueur, en lien avec la Direction. · Garantir la cohérence des interventions des professionnels en les recadrant si nécessaire. · Suivre les dépenses d'animation. · Assurer le suivi de la qualité des actions menées en faveur des usagers et de la bonne tenue des dossiers les concernant. · Service Vie Quotidienne : garantir l'organisation des soins de nursing, d'aide dans les actes de la vie quotidienne et de participation aux projets personnalisés. · Service Vie Sociale : garantir le développement et le maintien de la vie sociale des résidents en interne et en externe, ainsi que la vie personnelle. · Favoriser le maintien des relations avec les familles, proches et mandataires judiciaires. · Gérer et évaluer les besoins en matériels et consommables, proposer un budget d'investissement à la Direction et, en lien avec elle, gérer le budget alloué pour les dépenses · Réactualiser annuellement le tableau des risques professionnels et risques psycho-sociaux avec le personnel de l'ensemble de ses services Compétences requises * Savoir définir et communiquer des objectifs clairs aux collaborateurs ; savoir évaluer les résultats - Savoir animer des réunions - Savoir élaborer une organisation et des outils - Savoir s'organiser et travailler en transversalité - Savoir désamorcer des situations conflictuelles et faire face aux situations d'urgence - Veiller au respect des clauses de confidentialité et de discrétion - Savoir rendre compte à son supérieur - Faire preuve d'analyse et de discernement pour traiter les informations et savoir orienter vers les personnes compétentes Attitudes requises : - En tant que membre de l'équipe d'encadrement, faire preuve de loyauté et de solidarité dans les décisions prises - Faire preuve d'exemplarité - Etre respectueux envers tous - Savoir créer une relation de confiance avec les usagers - Avoir des capacités d'écoute et de patience - Etre capable de se former et d'actualiser ses compétences et connaissances Si ce poste vous intéresse, merci de nous envoyer votre candidature au plus vite, la prise de poste est rapide. Type d'emploi : Temps plein, Intérim Statut : Cadre Durée du contrat : 4 mois PROFIL :
- Type de contrat
-
Mission intérimaire - 4 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
AGIR TRAVAIL TEMPORAIRE
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