POSTE : Coordinateur Environnement de Travail H/F DESCRIPTION : Placé/e sous la responsabilité du/de la Responsable environnement de travail, le/la coordinatrice Environnement de Travail contribue à la gestion de l'environnement de travail de l'entreprise et assure la mise en oeuvre. Il/elle respecte la stratégie, la réglementation, les labels, les certifications, les politiques y compris en matière de Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE) et les procédures internes de l'entreprise dans son domaine d'activité. Il/elle recherche l'optimisation et l'amélioration continue de son activité. Missions : 1°) Votre motivation : la Gestion de projets - Environnement de Travail : - Gérer les aménagements des espaces de travail (ex : petits déménagements de bureaux, organisation, communication intraservices, mise à jour des plans) - Gérer un projet : créer un portail pour les fournitures de bureau, optimisation du process courrier, déployer les Vélos Elec en agence => actions RSE. 2°) Votre expertise : la Gestion du Patrimoine - Prendre en compte les anomalies, prise de contact rapide, bons de commandes, suivi - Prendre charge l'entretien courant du Patrimoine Administratif (relamping, problème sanitaire, Electrique) contacter un prestataire, rédaction d'un Bon de Commande, communication interne, réception, facturation - Gérer les contrôles réglementaires : Création d'un tableau de bord, traiter les anomalies, créer un plan d'action et assurer le suivi 3°) Votre première qualité : l'Organisation par l'Amélioration continue : - Sensibiliser le personnel SIGH à la méthode 5S - Rédaction de Modes opératoires, procédures - Assurer la continuité de service par de la gestion du courrier, des fournitures de bureau, de la gestion de la flotte automobile - Un 13ème mois - Prime de vacances brute de 1500€ - Prime sur objectifs fixée en fonction de votre classification - Prime Intéressement et plan d'épargne entreprise - Mutuelle d'entreprise avantageuse et familiale - Carte restaurant Pluxee d'un montant de 9€50 par jour travaillé - Un abonnement transport en commun financé à 100% - Comité Social et Économique actif offrant de nombreux avantages - 1 à 2 jours de télétravail par semaine (après 6 mois d'ancienneté) PROFIL : Alors si : - Vous êtes titulaire d'un DUT/BUT GEA avec 5 ans d'expérience minimum - Vous aimez relever les défis par la diversité des missions, - Vous êtes réactif/ve et prenez des initiatives tout en ayant le sens du service - Vous avez un très bon relationnel - Vous êtes LA personne qui trouve les solutions clefs en main - Vous êtes souvent surnommé "le couteau suisse" N'hésitez plus et postulez à SIGH