Ingénieur réglementation H/F 92 - COLOMBES
Offre n° 8642185
Ingénieur réglementation H/F
92 - COLOMBES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2025
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée dans les technologies de mouvement et de contrôle, un Ingénieur réglementation pour un poste en CDI basé en région Île-de-France (92).Au sein de l'équipe stratégique de la Division et dans l'ensemble de ses activités, le titulaire du poste doit garantir la conformité de ses gammes de produits (accumulateurs hydrauliques, cylindres hydrauliques et refroidisseurs pour systèmes hydrauliques) avec les réglementations et les approbations actuelles et futures. Il gère (soumission, suivi et audit) les demandes auprès des autorités administratives compétentes et des organismes notifiés dans les pays européens où la Division opère. Missions du poste : Assurer l'accès des produits au marché en complétant les procédures réglementaires nécessaires : obtention et maintien de ces autorisations de mise sur le marché. Préparer les dossiers de certification et être en mesure de diriger les notes de calcul basées sur les codes de construction applicables. Application et mise en œuvre des directives sur les équipements sous pression et les machines. Assurer la conformité des substances des produits REACH/ROHS/PFAs et émettre la documentation pertinente. Fournir un soutien opérationnel aux différents sites de la Division pour vérifier la bonne application des réglementations et directives européennes, en mettant constamment l'accent sur le respect des exigences de qualité et de sécurité pour la mise sur le marché. Gérer et diriger la formation réglementaire au sein des équipes opérationnelles. Surveiller régulièrement la conformité réglementaire et la communiquer aux équipes. Communiquer avec les équipes Marketing et Ingénierie pour comprendre les caractéristiques des futurs développements de produits et définir la meilleure stratégie pour atteindre les objectifs de la Division. Membre de groupes transversaux d'amélioration continue (équipes de haute performance).
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
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