Votre agence Temporis Experts & Cadres Roubaix recrute pour un grand acteur de la distribution alimentaire et non-alimentaire, basé à Villeneuve d’Ascq (zone Haute Borne). Nous recrutons un.e Assistant(e) Achat/comercial.e en intérim pour la période estivale (de début juillet à fin septembre), au sein du pôle France de la direction Ecolier, Bureau, Jouet, Culture. Vous souhaitez participer au développement de produits à destination de millions de consommateurs, dans une entreprise à rayonnement international, engagée pour une consommation responsable et durable ? Vos missions, en tant que bras droit de l'acheteur : - En soutien de l’équipe achats France, vous contribuez au bon déroulement de l'activité achats et au suivi des offres : - Participer aux différentes étapes des appels d’offres (permanents et promotionnels) - Réaliser une veille concurrentielle et analyse marché - Participer à la sélection des gammes permanentes et saisonnières - Être garant.e de la qualité du catalogue produit France - Suivre et consolider l’administratif des négociations annuelles - Participer à la saisie des offres dans les catalogues Profil recherché : - Formation Bac+4/5 en achat, marketing produit ou gestion de projet - Vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience sur une fonction similaire (alternance comprise) - Maîtrise d’Excel indispensable (test prévu) - Organisation, rigueur, sens du détail et capacité à prioriser les actions - Une bonne aisance relationnelle, le sens du travail en équipe et une affinité produit seront des atouts clés - La maîtrise de l'anglais est un plus Informations pratiques : Localisation : Villeneuve d’Ascq – Haute Borne (accessible en transports) Durée : Juillet à septembre Temps plein – 35h/semaine, horaires de bureau du lundi au vendredi Rémunération de 14.14€ bruts de l'heure Intéressé.e par une expérience stimulante au cœur d’un groupe engagé et d’une direction produit innovante ? Postulez dès maintenant et prenez part à un projet à forte valeur ajoutée ! L'équipe Temporis Experts & Cadres a hâte de découvrir votre candidature. PS: Pour info voici notre processus de recrutement : - Tout d’abord nous faisons un premier entretien téléphonique - Nous vous faisons passer des tests de positionnement - Nous vous proposons un entretien en agence ou en visio pour mieux vous connaître et discuter du poste - Nous vous faisons rencontrer notre client et c’est à vous de jouer. Sinon faites un tour sur notre page Linkedin pour en savoir plus sur nous : https://www.linkedin.com/company/temporis-roubaix-consulting/