Description du poste : Adecco recherche pour 1 de ses clients, 1 chef de chantiers H/F en CDI à Toulouse. Secteur : Électricité Tertiaire Missions Principales :***Organisation et Préparation du Chantier : Assurer la mise en place et le démarrage des chantiers en électricité tertiaire. Lire et interpréter les plans et schémas électriques. Préparer les besoins en matériels, équipements et outillages nécessaires. Installer et superviser les infrastructures temporaires du chantier (bases de vie, accès, etc.).***Gestion des Équipes : Encadrer et coordonner les équipes d'électriciens et de monteurs sur le terrain. Répartir les tâches en fonction des compétences et des priorités. Former les nouveaux arrivants aux méthodes de travail et aux consignes de sécurité. Garantir le respect des délais et des objectifs fixés.***Suivi Technique et Qualité : * Superviser la bonne exécution des travaux (pose, raccordements, câblages, tests, etc.). S'assurer du respect des normes électriques (NF C 15-100, etc.) et des réglementations en vigueur. Contrôler la qualité des installations et veiller à la conformité avec le cahier des charges. Anticiper les problèmes techniques et proposer des solutions adaptées.***Gestion et Sécurité du Chantier : Veiller au respect des consignes de sécurité et des réglementations environnementales. Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier au conducteur de travaux. Maintenir un chantier propre et organisé pour garantir la sécurité des équipes. Relations et Coordination : Être l'interlocuteur direct des différents intervenants sur le chantier (clients, fournisseurs, soustraitants, etc.). Veiller à une communication fluide entre les équipes internes et externes. Description du profil : Compétences Requises : Solides connaissances en électricité tertiaire (courants forts et faibles). Capacité à lire et interpréter des plans, schémas et documents techniques. Maitrise des outils et équipements électriques. Organisation et rigueur pour gérer les travaux efficacement. Leadership et capacité à motiver les équipes. Réactivité face aux imprévus et aptitude à résoudre les problèmes. Sens du relationnel et aptitude à communiquer avec les différents interlocuteurs. Formation : Bac Pro à Bac+2 en électrotechnique ou électricité. Minimum 5 ans d'expérience sur chantiers, avec une première expérience en encadrement.