POSTE : Team Lead Data - Platform & Bi H/F DESCRIPTION : Priorités techniques et fonctionnelles : - Expertise en technologies et architectures data : - Maîtrise d'AWS (plateforme cloud) et de Databricks pour le traitement et la gestion des données. - Compétences solides en modélisation de données, nécessaires pour organiser et structurer les informations à des fins analytiques. - Expérience en Business Intelligence : - Connaissance approfondie des outils de BI, en particulier Power BI, pour la création et le développement de rapports exploitables par les métiers. - Compréhension des processus de monitoring et de restitution de données pour les besoins opérationnels. - Solides bases en software engineering : - Expérience dans les bonnes pratiques de développement, incluant les méthodologies Agile et DEVOPS. Capacité à garantir des choix techniques structurants et une vision architecturale globale. Forte aptitude à interagir avec différentes parties prenantes (Data Office, équipes métier, experts cloud) pour garantir la livraison des projets Compétences en gestion d'équipe et organisation : - Management dans un contexte IT et Agile : - Expérience avérée dans le suivi et l'organisation de la charge de travail d'une équipe technique (scrum masters, chefs de projet, etc.). - Capacité à accompagner les membres juniors dans leur montée en compétences et à assurer un staffing optimal des équipes. - Planification et coordination transverse : - Compétence dans la gestion des dépendances inter-applicatives et inter-équipes. - Forte aptitude à interagir avec différentes parties prenantes (Data Office, équipes métier, experts cloud) pour garantir la livraison des projets. Priorités comportementales : - Leadership et capacités relationnelles : - Aptitude à animer des équipes techniques et à collaborer avec des interlocuteurs variés. - Capacité à arbitrer des désaccords techniques et à promouvoir les meilleures pratiques au sein de l'organisation. - Vision stratégique et esprit analytique : - Compréhension des enjeux métiers pour aligner les solutions techniques sur les besoins opérationnels. - Capacité à prendre du recul pour identifier les priorités et planifier les développements efficacement. PROFIL : - Connaissance des technologies et architectures data (AWS) - Gestion d'équipe IT dans un contexte Agile - Maîtrise en modélisation de données - Connaissances solides en software engineering et bonne pratiques associées - Compréhension globale des enjeux métiers, capacité à prendre du recul - Connaissance de la Business Intelligence (Power BI) Qualités relationnelles, d'initiative et d'animation transverse.