Responsable pôle patrimoine et services généraux F/H - Administration, gestion, organisation (H/F) 78 - Versailles
Offre n° 8683649
Responsable pôle patrimoine et services généraux F/H - Administration, gestion, organisation (H/F)
78 - Versailles - Localiser avec Mappy
Publié le 04 février 2026
Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Directrice des Ressources, vous aurez pour principales missions : * Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de collaborateurs, en développant la cohésion, les compétences et une culture de service orientée usagers et collaborateurs. * Piloter les prestataires externes : assurer le suivi des contrats, coordonner les interventions (maintenance technique, propreté, sécurité, etc.) et garantir le respect des engagements en matière de qualité, de délais et de maîtrise des coûts. * Assurer la gestion du patrimoine immobilier : veiller à la maintenance, à la conformité réglementaire et à la valorisation des bâtiments, en intégrant les enjeux de modernisation, de performance énergétique et d'optimisation des espaces de travail. Profil recherché: Titulaire d'un Bac+4 à bac+5 dans les domaines immobilier, bâtiment, génie civil, maintenance, services généraux ou équivalent, vous disposez d'une expérience confirmée (2 ans minimum) dans un poste similaire. Vous avez également une expérience avérée en management d'équipe et gestion de projets. Des déplacements fréquents sont à prévoir entre nos 2 sites de Versailles et Mantes. Les compétences et qualités recherchées pour ce poste sont les suivantes : Compétences techniques * Maîtrise de la gestion immobilière dans le secteur public ou parapublic. * Solide connaissance en maintenance des bâtiments, sécurité incendie, accessibilité ERP. * Connaissance des réglementations : marchés publics, hygiène et sécurité, obligations des exploitants. * Compétences en conduite de projets immobiliers et suivi de travaux. * Maîtrise des outils de pilotage (GMAO, diagnostics, plan pluriannuel de travaux). Compétences managériales * Leadership, sens de la coordination et du pilotage d'équipes. * Capacité à fédérer autour des projets de transformation. Qualités personnelles * Rigueur, organisation, autonomie. * Sens du service public et de l'usager. * Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés (direction, prestataires, agents.). * Capacité à mener de front des sujets opérationnels et stratégiques.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 40 - 44 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Distribution sociale de revenus
Employeur
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La Caisse d'allocations familiales des Yvelines est un organisme de droit privé chargé d'une mission de service public. Elle appartient à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale. La Caf des Yvelines soutient plus de 255 400 allocataires pour un budget total de plus d'1,4 milliard d'euros de prestations légales et plus de 160 millions d'euros en action sociale. Aux côtés des familles yvelinoises, les 600 collaborateurs de la Caf des Yvelines accomp...
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