Descriptif du poste: Rattaché au directeur de gestion, vous avez en charge le suivi administratif et financier d'une agence de 30MEUR : Vos principales missions sont : Être garant des comptes, du respect de l'application des règles et des procédures et s'assurer de la cohérence des comptes vis-à-vis de l'activité : - Manager une équipe gestion de 4 personnes. - Assurer le suivi contractuel des affaires (Groupements, SEP, Sous-traitants, garanties) . - Suivre les indicateurs de production en lien avec l'avancement de l'activité . - Assurer le lancement administratif des affaires. Suivre la trésorerie de l'agence en lien avec les opérationnels - Assurer le suivi du poste client. - Assurer la fluidité du process achats. - Elaborer les prévisions. Être en support des opérationnels - Sur la mise en place du contrôle budgétaire. - Sur les outils de gestion et la transition digitale Réaliser les reportings de l'agence et la préparation des points de gestion Analyser toutes situation de gestion a la demande de la direction. Alerter la direction d'agence et régionale sur toute situation mettant en risque l'activité Effectuer la révision des comptes et participer à la justification des bilans Ces missions pourront s'ajuster ou évoluer en fonction de l'activité.- Profil recherché: De formation bac+2/3 jusqu'à bac+5, vous justifiez de 10 ans minimum d'expériences au sein d'une direction d'une ETI ou dans un grand groupe, idéalement dans un environnement de projets (BTP, ingénierie, constructions,)Vous maîtrisez les principes et les techniques de la comptabilité et de la gestionVous êtes particulièrement à l'aise avec les outils bureautiques (pack office) et vous aimez vous impliquer dans la gestion de nouveaux outils.La connaissance des travaux publics est un vrai plus pour ce poste.Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre esprit d'analyse, vos capacités organisationnelles et d'adaptation. Vous avez le sens des détails et vos qualités relationnelles ainsi que votre esprit d'équipe vous permettront de mener à bien vos missions 5 raisons de rejoindre Razel-Bec : Une entreprise engagée avec de fortes valeurs Des managers proches et à l'écouteDes métiers qui font sens avec des équipes passionnéesDes temps forts favorisant l'esprit d'équipeDes possibilités d'évolution pour toutes et tous Visez juste, rejoignez RAZEL-BEC !