POSTE : Responsable Comptable et Administratif H/F DESCRIPTION : Vos missions : En lien direct avec la direction et le cabinet d'expertise comptable : Comptabilité : - Gestion des opérations de la comptabilité générale courantes (validation et saisie des pièces comptables via SAGE ACS, validation des NDF via le logiciel JENJI, révision des comptes). - Gestion des opérations de comptabilité des tiers (règlements fournisseurs, suivi et relance clients). - Préparation des situations intermédiaires et travaux de clôture en collaboration avec le cabinet comptable. - Gestion de l'assurance-crédit. Déclarations fiscales et sociales : - Calcul et réalisation des déclarations fiscales mensuelles et annuelles : TVA, TVS Contrôle de gestion : - Accompagnement de la direction dans l'établissement et le suivi du budget annuel. - Gestion des KPi's et reporting mensuels. - Définition et mise à jour de tableaux de bords. Trésorerie : - Réalisation des rapprochements bancaires. - Préparation des états de virements. - Gestion des encaissements (virements, chèques, prélèvements et lettres de change). - Prévisionnel de trésorerie. Ressources Humaines : - Gestion de la paie : éléments variables de paie, congés payés, documents annexes via SILAE RH, édition et envoie des bulletins de salaire à l'aide de SILAE paie. - Dossiers de formation. - Gestion des titres restaurant. - Gestion des visites médicales. PROFIL : Profil recherché - Vous disposez d'un niveau Bac +3 à Bac +5 en Comptabilité et gestion (type D.C.G/D.S.C.G) ou équivalent. - Vous justifiez au moins de 5 à 10 années d'expérience professionnelle acquise en cabinet d'expertise comptable ou au sein d'un service comptable. - Vous maîtrisez les outils informatiques et plus particulièrement Excel. Sage ligne 100 et SAGE BI serait un plus. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) et avez un goût prononcé pour le travail en équipe. - Votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation et votre discrétion sont des atouts. Avantages : - Titre-restaurant, - Mutuelle 100 % à la charge de l'employeur, - Horaires : semaine de 35 h en 4.5 jours du lundi au vendredi midi (vendredi apm non travaillé), - Horaires aménageables, - Prime, - Chèque vacances.