Business Development Manager F/H - Commercial (H/F) 67 - Saverne
Offre n° 8687443
Business Development Manager F/H - Commercial (H/F)
67 - Saverne - Localiser avec Mappy
Publié le 04 février 2026
Descriptif du poste: CONTEXTE En tant que Business Development Manager, vous êtes le moteur du développement terrain de 1977. Votre objectif principal : identifier et ouvrir de nouveaux points de vente en France comme sur les marchés internationaux prioritaires, développer le réseau de distribution et faire performer la marque en boutique, en cohérence avec son positionnement premium. Véritable ambassadeur de la marque auprès du réseau, vous travaillez en lien étroit avec les équipes du groupe (commercial, marketing, digital, création) afin de structurer une croissance durable, sous la responsabilité directe du Dirigeant. VOS RESPONSABILITÉS 1) Développement réseau & implantation * Identifier, prospecter et déployer la marque chez de nouveaux partenaires (bijouteries, détaillants, réseaux, distributeurs) ; * Déployer la marque en point de vente : implantation, lancement, animation commerciale et marketing ; * Construire une relation long terme avec les partenaires (suivi, fidélisation, performance) ; * Remonter et coordonner les besoins terrain afin d'accélérer la prise de décision (offre, prix, argumentaires, outils) ; * Contribuer à la définition et être le garant de l'application de la politique commerciale de la marque en France et à l'étranger ; * Accompagner le développement des marchés internationaux en lien avec les équipes commerciales et export. 2) Performance commerciale & pilotage * Suivre les ventes, la dynamique des points de vente et les indicateurs de performance ; * Analyser les résultats et identifier les leviers de croissance (assortiment, mise en avant, discours, opérations) ; * Contribuer à la définition des objectifs et plans d'action commerciaux ; * Assurer un reporting clair et orienté décision. 3) Culture marketing & développement produit * Participer à l'élaboration et à la mise en place de la stratégie marketing globale de la marque ; * Garantir la cohérence du positionnement, de l'image et des messages de la marque chez nos partenaires distributeurs ; * Identifier les tendances marché et les attentes clients (terrain, sell-out, retours partenaires); * Traduire le positionnement en arguments commerciaux convaincants ; * Contribuer à l'amélioration des collections : développement produits, ajustements, opportunités ; * Contribuer au cycle de vie produit : de la conception au lancement, jusqu'à la commercialisation. 4) Travail transverse & représentation de la marque * Collaborer avec les équipes marketing et création pour renforcer l'impact terrain ; * Représenter 1977 lors d'événements professionnels (salons, présentations, lancements). Profil recherché: PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un profil orienté commerce, à l'aise sur le terrain, capable d'ouvrir des portes et de structurer un réseau. Doté d'un réel sens du relationnel et d'une forte capacité de conviction, vous savez développer des partenariats durables, comprendre les enjeux des distributeurs et accompagner la marque dans son implantation et sa croissance, en France comme à l'international. Expérience : * Expérience confirmée en business development / développement commercial, idéalement dans un univers premium / luxe accessible / mode / accessoires ; * Vous savez gérer une négociation, construire un partenariat et développer un réseau. Compétences clés : * Forte orientation résultats ; * Capacité d'analyse : lecture des chiffres, suivi de performances, priorisation ; * Culture marketing produit : compréhension des logiques de marques, positionnement et offre ; * Très bon relationnel, posture premium, capacité à convaincre ; * Organisation, autonomie, sens du reporting. Langues : * Anglais courant indispensable ; * Une autre langue est un plus. Ce que nous proposons : * Un rôle clé au cœur du développement d'une marque premium en construction ; * Un poste terrain, concret, avec un impact direct sur la croissance ; * Une forte proximité avec les équipes décisionnaires. Ce poste s'adresse à un profil souhaitant s'inscrire durablement dans le développement d'une marque à fort potentiel. Rejoignez le mouvement !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Horlogerie
Employeur
PIERRE LANNIER
« 1977, un mouvement Français » Pierre Lannier, Maison horlogère Française depuis 1977, conçoit, fabrique et distribue des montres françaises en alliant savoir-faire, exigence de qualité et sens du design. Forte de près de 50 ans d'histoire, l'entreprise s'appuie sur des valeurs de respect, de proximité, d'adaptabilité et d'authenticité, au service de la satisfaction de nos clients, et dispose aujourd'hui d'un solide réseau de distribution en France et à l'international.\...
D'autres offres peuvent vous intéresser :
(déjà vu)Business Developer Experimente H-F (H/F)
Bechtle - 67 - Illkirch-Graffenstaden
Pour soutenir la croissance de l'équipe d'Alain, composée de 8 collaborateurs, nous recrutons note futur.e Account developer expérimenté/e. Au quotidien : * Piloter et développer un portefeuille Mid...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Pole developpement Commercial Batiment industrielH/F
In Quarto - 67 - Strasbourg
Rattaché au Directeur, vous définissez et déployez avec lui la stratégie commerciale et intervenez sur le Grand Est pour contribuer au développement de nouveaux contrats pour le secteur batiment...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 16 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Responsable Commercial (F/H) (H/F)
Heppner - 67 - Strasbourg
Dans le respect des règles applicables à la sûreté / sécurité et aux produits de santé Contribuer à la mise en oeuvre de la politique commerciale de l'entreprise par le développement du portefeuille...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 13 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Sales manager Grand Est F/H - Direction régionale et d'agence (H/F)
Mighten Consulting - 67 - Strasbourg
Descriptif du poste: Sous la supervision du Country Manager France, vous êtes au cœur du développement de Sant'Anna en GMS. 1° Développer la distribution de la gamme dans le réseau Grande...
CDI - Non renseigné
Publié hier
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Business Developer H/F
FleetGO France - 67 - Strasbourg
POSTE : Business Developer H/F DESCRIPTION : Rejoindre FleetGO France, c'est intégrer une équipe innovante et engagée dans l'optimisation de la gestion de flotte pour nos clients. Dans le cadre de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 19 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Business Developer H/F
FindYourStaff - 67 - Strasbourg
POSTE : Business Developer H/F DESCRIPTION : Tu as l'esprit commercial, tu es un chasseur et tu es en recherche d'un emploi sur Strasbourg ? L'offre qui suit pourrait t'intéresser ! Chez Club...
CDI - Non renseigné
Publié aujourd'hui
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur commercial / Directrice commerciale (H/F)
67 - Strasbourg
Description du poste : Ce que tu feras (et pourquoi ça va te plaire) Tu seras 'le/la capitaine de ton agence', dans une aventure entrepreneuriale accompagnée. Concrètement, tu vas : - Développer ton...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Senior Business Manager ESN IT - F/H - Commercial (H/F)
Skaelia - 67 - Strasbourg
Descriptif du poste: Rejoignez une agence bien implantée à Strasbourg depuis plus de 8 ans, avec une équipe de plus de 90 consultants qui interviennent auprès de clients variés dans les secteurs de...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Business Manager Strasbourg F/H - Commercial (H/F)
Reboot Conseil - 67 - Strasbourg
Descriptif du poste: Ton rôle chez nous ? Tu seras réel(le) acteur·rice du développement business de l'agence Strasbourgeoise ! Ce que ça implique dans le quotidien : - Tu rencontres des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 10 jours
CDI
Non renseigné
(déjà vu)Directeur commercial / Directrice commerciale (H/F)
Start People - 67 - Ernolsheim-lès-Saverne
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
CDI
Non renseigné
Découvrez d'autres services web

Réussir son CV et sa lettre de motivation
Suscitez l’intérêt du recruteur et donnez-lui envie de vous rencontrer.

B.A.BA Entretien
Apprenez à préparer votre prochain entretien.

Informations sur le marché du travail
Accédez aux informations et statistiques sur ce métier.

Simulateur en cas de reprise d'emploi salarié
Estimez vos droits aux allocations et aides.
- Voir plus de services (Emploi store)


.



