Description du poste : Vos missions principales :***Élaboration et contrôle des bulletins de paie***Déclarations sociales via la DSN***Suivi et vérification des charges sociales et de leur paiement***Établissement des bilans sociaux (semestriels et annuels)***Rédaction d'attestations diverses***Suivi des tableaux de bord liés à la paie et à la gestion du temps***Gestion administrative du personnel : de l'entrée (DPAE) à la sortie (solde de tout compte)***Élaboration de la BDESE***Participation aux activités RH (suivi de l'absentéisme, réponses aux salariés et managers sur les questions de paie)***Relations avec les organismes sociaux***Veille à la bonne application de la législation sociale Description du profil : Profil recherché :***Formation / diplôme dans le domaine de la paie ou des RH***Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire***Maîtrise des logiciels de paie (Sage ou équivalent)***Très bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)***Solide connaissance en droit du travail et de la législation sociale***Rigueur, confidentialité, sens de l'organisation et esprit d'équipe Ce que nous offrons :***Un environnement de travail collaboratif et bienveillant***Des missions variées et valorisantes***La possibilité de s'impliquer dans des projets RH transverses Intéressé(e) ? Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation).