Piloté(e) par le Coordinateur Méthodes, le (la) technicien(ne) méthodes a pour mission : - De mettre au point les procédés de fabrication, d'identifier et de figer les paramètres sensibles permettant d'assurer la fabrication dans le respect des objectifs de coût, qualité et de délai, - De rédiger les documents de production (instructions de travail) et d'assurer la formation des acteurs en charge de la fabrication en série des produits, - D'assurer le support technique aux équipes qualité / production dans le traitement des anomalies qualité. Ses missions principales sont :  Mise au point des procédés de fabrication  - Participe aux revues de conception et oriente les choix techniques vers des solutions industrielles, - Participe aux AMDEC et privilégie la standardisation des processus de fabrication et des produits, - Réalise les essais de mise au point des procédés et formalise les rapports présentant les résultats associés, - Fabrique / participe à la fabrication des pièces de développement des projets qui lui sont confié(e)s. - Identifie, optimise et remonte au coordinateur méthodes les quantités de consommables process identifiés lors de la mise au point. - Participe à la remontée des temps technologiques de la phase de mise au point. Rédaction des instructions de travail et formation - Rédige et diffuse les instructions de travail et documents annexes nécessaires à la réalisation des produits,  - Assure la formation des référent(e)s de production aux instructions de travail, - Gère les mises à jour de documentation et de formation en cas d'évolutions. - Support technique A la demande des équipes qualité, le (la) technicien(ne) méthodes : - Participe à l'analyse des produits non conformes et la détermination des causes de défauts,  - Propose des évolutions de procédé nécessaires à la suppression des défauts quand ils découlent du procédé, - Fait évoluer les instructions de travail et assure les compléments de formation pour accompagner la mise en production des changements. - Réalise des actions d'optimisation des coûts des consommables et des process dans le cadre de l'amélioration continue (introduction de nouveaux consommables, standardisation de matières.) De profil BAC à Bac + 3, avec une première expérience sur un poste similaire, si vous etes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe.  La connaissance des composites est un plus. - Indemnité transport en fonction d'un barème mis en place dans l'entreprise - Chèques vacances CSE & chèques cadeaux CSE - Mutuelle prise en charge à hauteur de 66% par l'entreprise - RTT - Travail sur 4.5jours (fermeture de l'entreprise à 14h maximum les vendredis) - Arrivée et départ sur des horaires flexibles - Planning d'intégration en production sur la première semaine sur nos 2 sites de production (Massieux & Civrieux) afin de mieux appréhender l'environnement et l'entreprise