POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Mon Recruteur et moi recherche un Gestionnaire de paie H/F pour un cabinet comptable nantais. Le poste est à pourvoir en CDI Un cabinet dynamique et bienveillant Vous rejoignez un cabinet comptable indépendant composé de 170 collaborateurs répartis sur différents sites en Loire Atlantique. LE site de Nantes est le principal et comprend une soixantaine de collaborateurs. La clientèle est composée de TPE et PME issues de toutes tailles et de tout secteur d'activité. Les associés sont dynamiques, bienveillants, pédagogues et formateurs. Les équipes sont pluridisciplinaires pour un meilleur suivi et une compréhension plus globale des dossiers Un poste complet et épanouissant Au sein d'une équipe soudée et solidaire, vos missions consisteront à accompagner les clients sur la gestion de leur dossier de paie : de collecte des éléments variables à la réalisation des déclarations sociales, ainsi que l'administration du personnel (entrée à sortie du salarié), la rédaction des contrats de travail et le conseil en matière de droit social Des avantages intéressants - Temps de travail : 35h annualisé - Tickets restaurant (9€ avec une participation patronale de 60%) - Une politique de formation dynamique et diversifiée et des perspectives d'évolution - Un parcours d'intégration personnalisé et chaleureux - Un accord de participation (La réussite se partage) - Une organisation du travail adaptée - Des événements conviviaux (convention annuelle, Food truck, activités d'équipe type quizz room, Escape Game) - Cabinet desservi par les transports en commun (tram L2) N'hésitez plus et postulez ! Et ensuite ? Dès réception de votre candidature, je l'étudierai avec soin et de manière confidentielle. Si celle-ci correspond aux critères demandés, un entretien de découverte vous sera proposé ensemble, avant de réaliser votre entretien avec le cabinet en question PROFIL : - Issue d'une formation paie, vous êtes rigoureux(se), dynamique et aimez le contact avec les clients. Vous connaissez SILAE et êtes bien à l'aise avec les outils informatiques. - Vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise-comptable, sur un portefeuille multi-conventions.