Chargé de Recrutement Bilingue Anglais H/F 62 - RUITZ
Offre n° 8710722
Chargé de Recrutement Bilingue Anglais H/F
62 - RUITZ - Localiser avec Mappy
Publié le 04 décembre 2024
POSTE : Chargé de Recrutement Bilingue Anglais H/F DESCRIPTION : L'agence Crit de Béthune recherche pour l'un de ses clients un(e) chargé(e) de recrutement bilingue anglais H/F Vos différentes missions seront : - Concevoir et mettre en oeuvre une stratégie et un plan de recrutement global avec une connaissance approfondie des besoins de l'entreprise et des talents ; - Élaborer et mettre à jour les descriptions de poste et les spécifications de poste ; - Effectuer une analyse du travail et des tâches pour documenter les exigences et les objectifs du poste ; - Préparer le matériel de recrutement et publier les offres d'emploi sur les sites d'emploi, les journaux, les collèges, etc. appropriés ; - Rechercher et recruter des candidats en utilisant des bases de données, les médias sociaux, etc. ; - Filtrer les curriculum vitae et les demandes d'emploi des candidats ; - Mener des entretiens en utilisant divers outils/méthodes de recrutement et de sélection fiables pour filtrer les candidats dans les délais prévus ; - Évaluer les connaissances, compétences, compétences générales, expériences et aptitudes pertinentes des candidats ; - Intégrer les nouveaux employés et organiser des orientations afin de s'intégrer pleinement - Surveiller et appliquer les meilleures pratiques de recrutement RH, terminer le processus de pré-recrutement avant l'embauche de l'employé, par ex. déclaration à l'URSSAF ; - Fournir des rapports de recrutement analytiques et bien documentés au reste de l'équipe ; - Agir comme point de contact et établir des relations influentes avec les candidats pendant le processus de sélection ; - Participer aux job dating organisés par France Travail ou le ministère et attirer les bons candidats ; - Demander des subventions à France Travail ou aux ministères ; - Établissez de bonnes relations avec les écoles et autres fournisseurs pour obtenir de bons diplômés ou apprentis. - Promouvoir la réputation de l'entreprise comme « meilleur lieu de travail » AVANTAGES ENTREPRISES PROFIL : Chargé de recrutement bilingue anglais En possession d'une licence dans les ressources humaines avec une première expérience dans l'industrie automobile
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 20000,00 Euros à 20000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Crit
Entreprise spécialisée dans la fabrication d'équipement automobile
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