POSTE : Business Developper H/F DESCRIPTION : Vous êtes responsable du déploiement commercial de notre programme Double Diplome en France : vous prospectez, convainquez et accompagnez les établissements scolaires partenaires afin d'installer durablement le programme et de développer le nombre d'élèves inscrits. Vos responsabilités 1) Développement de partenariats scolaires - Identifier et cibler les établissements susceptibles de proposer notre programme Double Diplome - Mener la prospection : prise de contact, relances, RDV (présentiel/distanciel) - Présenter le programme aux chefs d'établissement et équipes pédagogiques - Négocier et formaliser les partenariats (accords, modalités, calendrier) 2) Animation et accompagnement des écoles partenaires - Accompagner la mise en place opérationnelle du programme dans l'établissement - Former/informer les équipes éducatives sur le fonctionnement du Double Diplome - Participer à l'organisation de réunions d'information (familles / élèves) - Fidéliser le réseau et développer le programme dans les établissements existants 3) Développement des inscriptions - Contribuer directement à l'atteinte des objectifs de ventes de licences - Identifier les leviers de croissance dans chaque établissement partenaire - Travailler en coordination avec les équipes admissions et pédagogiques 4) Veille & représentation - Assurer une veille sur l'éducation internationale et les doubles diplômes - Représenter Go&Live sur des forums, événements, réunions institutionnelles - Remonter les retours terrain : freins, opportunités, objections, besoins 5) Reporting & coordination interne - Mettre à jour les outils de suivi (logiciel interne, tableaux de bord) - Assurer un reporting régulier de l'activité - Suivre les KPI : nombre d'écoles partenaires, taux de transformation, inscriptions Objectifs du poste - Développer le nombre d'écoles partenaires - Augmenter le nombre d'élèves inscrits - Ancrer durablement notre programme de Double Diplome dans les établissements partenaires PROFIL : Formation - Bac +4/5 (école de commerce ou équivalent) Compétences clés - Forte orientation résultats, goût du challenge et du développement - Excellent relationnel et capacité à embarquer des interlocuteurs exigeants - Solides compétences de négociation et de closing - Autonomie, proactivité, sens business - Organisation, rigueur, gestion des priorités Atouts supplémentaires - Intérêt pour l'éducation, la mobilité internationale, les séjours linguistiques - Anglais professionnel (autres langues appréciées) - Maîtrise CRM / reporting commercial