POSTE : Pelleteur Confirme - Chef d'Equipe H/F DESCRIPTION : PRISE DE POSTE : au plus vite Nous recherchons un pelleteur confirmé (H/F) pour une entreprise spécialisée les métiers du bâtiment et des travaux publics. Missions principales - Réaliser les travaux de terrassement et de VRD à la pelle mécanique - Apporter un soutien opérationnel aux équipes au sol - Encadrer et organiser le travail de l'équipe sur le chantier - Garantir la sécurité, la qualité et la productivité des travaux Activités et responsabilités - Conduite de pelle mécanique (mini-pelle, pelle à pneus ou à chenilles) - Travaux de terrassement, fouilles, tranchées, nivellement, remblaiement - Participation aux tâches au sol (aide aux réseaux, réglage, manutention) - Implantation simple et lecture de plans d'exécution - Coordination quotidienne de l'équipe terrain - Répartition des tâches et suivi de l'avancement - Interface avec le chef de chantier / conducteur de travaux - Application et contrôle des règles de sécurité (DICT, balisage, EPI) - Entretien courant de l'engin et signalement des anomalies Formations et habilitations - CACES R482 (catégories A / B1 selon engins utilisés) obligatoire - AIPR (Opérateur ou Encadrant selon profil) - Formation sécurité chantier appréciée Qualités requises - Leadership terrain - Rigueur et sens de l'organisation - Polyvalence et esprit d'équipe - Réactivité et prise d'initiative - Respect des délais et de la qualité PROFIL : Profil recherché - Expérience confirmée en conduite de pelle et travaux au sol - Expérience ou potentiel chef d'équipe apprécié - Autonomie, sens des responsabilités Compétences techniques - Maîtrise de la conduite de pelle mécanique - Solides connaissances en terrassement, VRD et réseaux - Lecture de plans et compréhension des documents techniques - Notions d'implantation et de nivellement - Connaissance des règles de sécurité chantier Compétences managériales - Encadrement et animation d'une équipe - Organisation du travail et gestion des priorités - Capacité à confirmer les consignes et à faire respecter les méthodes - Communication efficace avec la hiérarchie et les équipes