POSTE : Alternance - Charge de Formation H/F DESCRIPTION : Au sein du service ressources humaines, sous la responsabilité du RH de proximité, vous participerez aux activités développement RH du site (formation, intégration, gestion de la polyvalence et des compétences) A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Participer à la construction du plan prévisionnel de formation - Organiser, planifier et évaluer les actions de formation - Optimiser des coûts et le calendrier de déploiement des sessions - Gérer les relations avec les organismes de formation et l'OPCO (dossier de financement) - Piloter les différents outils de gestion et logiciels liés à vos missions - Garantir la fiabilité des données et la tenue à jour des tableaux de bord de l'activité. Vous participerez également à diverses missions comme : - L'intégration des nouveaux salariés ; - La construction de parcours d'évolution de carrière au sein de l'établissement * Le développement de l' école de formation interne * L'amélioration continue de nos processus PROFIL : Si vous recherchez : -un contrat d'apprentissage pour valider votre master 1 ou votre master 2, que vous avez idéalement une première expérience (stage ou alternance) en gestion de la formation ou - vous êtes motivé-e pour découvrir cette activité. Si en plus, vous maîtrisez les outils bureautiques et que vous appréciez de manière générale les outils digitaux. Et que les qualités suivantes vous correspondent: Rigueur, Force de proposition, Communication efficace à l'oral et à l'écrit Orientation terrain et sens du client. Il ne vous reste plus qu'à postuler !