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Consultant Change Management et Gestion de Projets Complexes H/F 33 - BORDEAUX
Offre n° 8721740
Consultant Change Management et Gestion de Projets Complexes H/F
33 - BORDEAUX - Localiser avec Mappy
Publié le 11 juin 2024
MAJOR 5 est un cabinet de conseil en pleine croissance. En deux années d'activité, nous avons évolué d'une équipe de 3 à 50 passionnés. Notre objectif en 2024 est de poursuivre notre évolution sans jamais perdre de vue le bien-être de nos collaborateurs, l'esprit d'équipe et l'excellence qui nous caractérisent. Avantages uniques chez MAJOR 5 : * Accompagnement et mentorat technique. * Communautés de métiers et ateliers animés par nos experts. * Rémunération variable basée sur la satisfaction client. * Bureau central à Toulouse : un espace pour des moments conviviaux et enrichissants. * Flexibilité avec 2/3 jours de télétravail par semaine. * Avantages sociaux attractifs : titre-restaurant, mutuelle, prévoyance, CE. Description du poste : La réussite d'un projet dépend de 3 grands facteurs : son leadership, son management de projet et l'accompagnement au changement. Afin d'accompagner nos clients sur un spectre large de projets de transformation, nous recherchons un consultant ou une consultante spécialiste de la conduite de projet et du changement. Missions : * Construction et formalisation de la stratégie de conduite du projet (coordination et dialogue avec l'ensemble des parties prenantes) : plan de management, revues de projets, identification des changements, des impacts et des populations impactées. * Gestion de la complexité : identification des facteurs et analyse systémique de l'environnement du projet, séquençage et jalonnement du projet * Pilotage technico - financier du projet et maîtrise des risques et des opportunités * Coordination et management transversal des expertises métier contributrices * Priorisation des activités et surveillance de la pertinence des moyens * Communication auprès de l'ensemble des partenaires, contributeurs et clients du projet * Choix et mise en œuvre des outils et méthodologies d'accompagnement au changement Profil : Vous connaissez les outils et référentiels de planification temporelle et financière des projets, d'identification et évaluation des risques et des opportunités d'un projet. Vous avez été impliqué en tant que leader dans la conduite de projets complexes. Vous avez utilisé des outils de conduite du changement. Vous avez managé efficacement des équipes projets. Vous savez gérer les conflits et mener les négociations afin de concilier les enjeux des parties prenantes et atteindre les objectifs des projets. Les certifications PMI, PROSCI, PMP, PRINCE AGILEPM sont appréciées. L'utilisation de l'anglais et du français est exigée. Si vous souhaitez allier travail responsabilisant et proximité dans les équipes, rencontrons nous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 36¿000,00€ à 70¿000,00€ par an Avantages : * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : Déplacements fréquents
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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