Description du poste : Rejoignez notre équipe en tant que Juriste ! Vous êtes passionné(e) par le droit social et prêt(e) à devenir un véritable atout pour les entreprises de la région ? Si vous rêvez d'un poste où votre expertise est reconnue et sollicitée, lisez bien ce qui suit - ce poste est pour vous ! Vos missions Contrats en béton : Rédigez et révisez des contrats de travail (CDI, CDD, intérim) pour garantir des relations solides et transparentes entre employeurs et salariés. Suivi du parcours des salariés : Gérez les avenants et modifications contractuelles avec soin et précision. Conseils sur-mesure : Assistez nos clients sur des questions juridiques pointues et aidez-les à prendre des décisions en toute sérénité. Gestion des procédures disciplinaires et contentieux : Accompagnez les entreprises dans les situations délicates avec professionnalisme et tact. Ruptures conventionnelles et licenciements : Orientez nos clients dans ces étapes sensibles pour assurer la conformité légale. Veille juridique active : Suivez les évolutions du droit social pour proposer des solutions toujours à jour et innovantes ! Description du profil : Pré-requis Diplôme juridique Bac + 5 minimum (Master 2 Droit Social, Droit du Travail, ...) 2 à 5 ans d'expérience en droit social Profil recherché Profil idéal : Formation : Bac+5 en droit (Master 2 en Droit Social, Droit du Travail) Expérience : Entre 2 à 5 ans d'expérience en droit social Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens du détail, et excellentes capacités rédactionnelles et d'analyse Compétences : Maîtrise des outils bureautiques et des ressources juridiques Ce qu'on vous offre : Rémunération attractive : Un salaire valorisant, négocié selon votre profil Télétravail : Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine pour une flexibilité totale ! ¿ Horaires flexibles : Parce qu'on sait que la vie pro/vie perso, c'est essentiel Primes de performance : Pour récompenser votre investissement Mutuelle prise en charge à 90% : Une couverture complète pour vous et votre famille ¿ Titres restaurant : Parce que vous méritez des pauses repas agréables Formation continue : Deux séminaires par an pour rester à la pointe du droit social ! ¿ Processus de recrutement simple et humain : Étape 1 : Postulez dès maintenant ! Étape 2 : Un échange téléphonique pour apprendre à vous connaître Étape 3 : Entretien en cabinet, avec un suivi personnalisé à chaque étape ! Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein