Le/la contrôleur financier joue le rôle de commissaire aux comptes en interne. Garant du respect des process, il est le référent technique et méthodologique pour les interlocuteurs financiers du Groupe. Il contrôle les comptes et les finances des entités. Il a également un rôle de business partner vis-à-vis des directions sur les impacts financiers liés aux différentes orientations prises.   Missions du poste :    *Contrôler la régularité, la sincérité et la fiabilité des comptes des entités par rapport aux règlementations comptables, assurantielles et fiscales par : - La mise en place de contrôles « tournants » sur tous les cycles, - Le contrôle du fond et de la forme par sondage - L'exécution de contrôles de second niveau - La rédaction de notes de synthèse * Structurer et organiser les aspects financiers des entités sur la base d'études et d'analyses dans une démarche d'optimisation Groupe ainsi  - Rédiger et valider les procédures et modes opératoires - Cartographier, alerter et proposer les évolutions des flux financiers internes ou avec les partenaires * Conseiller les directions sur des problèmes de gestion financière et de procédures administratives : - Analyser de manière critique des choix proposés concernant l'optimisation fiscale, la pertinence et la cohérence des indicateurs,  - Analyser les pièces comptables et réaliser des études selon les besoins - Piloter la veille comptable, assurantielle et fiscale - Documenter, mettre à jour et communiquer les évolutions règlementaires * Suivre la mise en oeuvre des recommandations des commissaires aux comptes et établir les documents de synthèse - Réaliser les calendriers de clôture (trimestriels et annuels) - Analyser les balances, la justification et la documentation (dossiers de clôture) - Contrôler la production des états financiers et des rapports règlementaires * Travailler en collaboration avec la Direction des risques et le contrôle interne * Participer selon les besoins aux projets stratégiques de la Mutuelle Compétences métiers et comportementales  Compétences métiers :  Maîtrise des règlementations comptables, assurantielles et fiscales Maitrise des normes comptables Connaissance de la fiscalité française Maîtrise des outils informatiques et progiciels comptables Compétences comportementales : Force de proposition Capacité à collaborer Autonomie Aisance relationnelle Capacité à communiquer - Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI - Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine - TR : 10 EUR / jour (participation employeur de 5.65 EUR) - Mutuelle (prise en charge employeur avantageuse) - Remboursement frais de transports en commun à hauteur de 65% - Prime collective de performance annuelle - Chèques CESU et chèques vacances - Avantages CSE & moments conviviaux : Afterwork, repas d'équipe...