Électricien(ne) - Futur Directeur/Future Directrice Technique, Partenaire et associé (H/F)

Électricien(ne) - Futur Directeur/Future Directrice Technique, Partenaire et associé (H/F) 59 - WATTRELOS

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Offre n° 8740976
Électricien(ne) - Futur Directeur/Future Directrice Technique, Partenaire et associé (H/F)

59 - WATTRELOS - Localiser avec Mappy

Publié le 26 juin 2025

À Propos de Nous : En cours de création par un entrepreneur digital expérimenté, cette nouvelle entreprise d'électricité s'engage à fournir des services de construction de haute qualité, centrés sur le client. Nous valorisons le professionnalisme, la qualité du travail et l'innovation. Notre présence numérique est au cœur de notre stratégie pour offrir une expérience client transparente et efficace. Nous utilisons des outils digitaux avancés pour optimiser la communication, la planification et l'exécution de nos projets. Mais nous croyons aussi en l'investissement dans nos employés et en la création d'un environnement de travail agréable et durable. Nos Valeurs : Focus Client & Qualité : Nos clients(particuliers et des TPE) investissent beaucoup dans nos services pour améliorer leur vie et leur foyer ou leur local. Ils méritent une expérience exceptionnelle et un travail de haute qualité à chaque intervention. Appréciation et Bon Travail : Nous apprécions le travail de nos collègues et valorisons leurs compétences et leur expérience. Nous croyons que chacun se lève le matin avec l'intention de faire du bon travail et notre objectif chaque jour est de les soutenir dans cette démarche par la transparence et la confiance. Durabilité : Notre travail doit durer des décennies, tout comme notre entreprise, nos employés et le monde qui nous entoure. Nous investissons dans l'avenir et prenons soin de nos collaborateurs, notre entreprise et l'environnement. Description du Poste : Nous recherchons un électricien/une électricienne qualifié et motivé pour rejoindre notre équipe en tant que premier employé et vrai partenaire. Ce poste est idéal pour quelqu'un qui a un esprit entrepreneurial et qui souhaite développer l'entreprise avec nous. En tant que premier employé, vous jouerez un rôle clé dans la formation de notre culture d'entreprise et dans l'établissement de nos processus internes. Après une phase initiale, il y a la possibilité de devenir associé de l'entreprise. Responsabilités : * Effectuer des installations, des réparations et des maintenances électriques conformément aux normes de sécurité et de qualité. * Collaborer avec l'équipe de gestion pour planifier et exécuter des projets. * Utiliser nos plateformes digitales pour la communication et la gestion de projet. * Communiquer professionnellement avec les clients et les partenaires. * Participer à la formation et au développement des apprentis et des nouveaux employés. * Contribuer à l'amélioration continue des processus internes et de la qualité du travail. * Collaborer avec le fondateur en developpement strategique d'entreprise Qualifications : * Diplôme en électricité ou expérience équivalente. * Expérience avérée en tant qu'électricien(ne). * Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. * Compétences en communication et en travail d'équipe. * Esprit entrepreneurial et motivation à développer l'entreprise. * Aisance avec les outils digitaux et les plateformes de gestion de projet. Ce Que Nous Offrons : * Un environnement de travail professionnel et agréable. * Des opportunités de développement personnel et professionnel. * La possibilité de devenir associé après une phase initiale. * Un salaire compétitif et des avantages sociaux. * Une formation continue. Comment Postuler : Si vous êtes intéressé par ce poste et que vous souhaitez rejoindre notre équipe en tant que premier employé, veuillez envoyer votre CV et un petit paragraphe (3-4 phrases) expliquant pourquoi ce poste vous intéresse. Nous avons hâte de recevoir votre candidature et de vous rencontrer bientôt ! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 27 500,00€ par an Avantages : * Formation linguistique offerte * Intéressement et participation Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Primes Question(s) de présélection: * Veuillez indiquer en 3 à 4 phrases pourquoi ce poste vous intéresse et en quoi il résonne avec votre approche innovante. Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/09/2025

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

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