Agent Technique (H/F) 51 - OUTREPONT
Offre n° 8741511
Agent Technique (H/F)
51 - OUTREPONT - Localiser avec Mappy
Publié le 26 juin 2025
L'Association Papillons Blancs en Champagne, association parentale qui gère et anime des établissements et services pour l'accompagnement d'enfants, d'adolescents et d'adultes en situation de handicap - déficience intellectuelle et polyhandicap - RECRUTE UN(E) AGENT TECHNIQUE (H/F) Poste en CDI - à temps partiel 0.50 ETP Pour la MAS Odile Madelin, situé Cernay-lès-Reims Missions : Sous l'autorité de la Directrice, le/la Agent Technique (H/F) sera chargé(e) de : · Maintenir en état les locaux (réfection, réparation courantes.), les installations techniques, matériels et outillages, en fonction des compétences techniques requises, des habilitations et de la réglementation en vigueur ; · Prévenir et sécuriser dans les plus brefs délais en cas de dysfonctionnement réglementaires et techniques ; · Réaliser des travaux de maintenance préventive, prédictive et curative (plomberie, peinture, papier peint, carrelage, menuiserie, etc.), dans des délais impartis et dans le respect des règles de l'art en vigueur ; · Assurer la gestion des stocks de matériel, outillage et matériaux ; · Gestion de la maintenance sur matériel spécifique (matériel cuisine, matériel paramédical.) ; · Rendre compte des besoins à la directrice de l'établissement ; · Participer aux réunions institutionnelles ; · Suivi des dossiers spécifiques (ERP, plan de prévention, Accessibilité.) ; · Gestion et maintenance de la flotte automobile ; · Travail sur logiciel informatique (Excel, Word, logiciels internes.). Profil et Compétences : · Formation souhaitée : titulaire d'un diplôme de niveau IV ou V · Expérience souhaitée dans le domaine du handicap · Capacité requise : rigueur, prudence, savoir travailler en équipe pluridisciplinaire · Maitrise de l'outil informatique Type de contrat / Horaires : · Contrat à Durée Indéterminée · Temps partiel : 0.50 ETP soit 17h30 hebdomadaire (pas de travail le week-end et aménagement planning attractif) Eléments complémentaires : Salaire de début : 1967,65€ brut mensuel à temps plein Le salaire sera défini selon le profil et l'ancienneté, dans le cadre la convention collective du 15 mars 1966 Date de prise de poste souhaitée : dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 967,65€ par mois Nombre d'heures : 17.30 par semaine Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 30/07/2025
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
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