Description du poste : Adecco recrute pour Adecco ! Pour l'une de nos agences parisiennes, spécialisée dans les métiers du tertiaire, nous recrutons un Responsable de Recrutement H/F dans le cadre d'un cdd de 6 mois renouvelable. Vous rejoignez une équipe expérimentée déjà constituée de 5 collaborateurs. Vos responsabilités principales consisteront à sourcer et constituer un portefeuille de compétences correspondant aux recrutements confiés à l'agence, mettre à l'emploi (intérim, CDD, CDI) les candidats et être garant(e) de la continuité des missions. Vous contribuez au développement commercial de votre site d'affectation. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : Recrutement***Réaliser les analyses de postes * Rechercher les candidats potentiels sur les jobboards et auprès des différentes sources de recrutement externes * Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi * Evaluer les compétences des candidats au travers d'entretiens et prises de références, tests métiers et/ou questionnaires de personnalité * Sélectionner et déléguer les candidats en adéquation avec les besoins clients/prospects * Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences auprès des interlocuteurs concernés * Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail * S'assurer de la sécurité des intérimaires/collaborateurs et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives * Animer les intérimaires et/ou candidats par des actions de fidélisation et de professionnalisation * Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats Gestion***Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données * Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs Vente***S'assurer de la satisfaction des clients, mesurer la qualité des prestations et mettre en oeuvre des actions correctives et préventives * Entretenir des relations commerciales suivies avec les clients et/ou les prospects, les fidéliser * Promouvoir l'offre et conseiller les clients/prospects sur leurs besoins en matière de travail temporaire et de recrutement Description du profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement. Vous maitrisez les techniques d'entretiens (indivduels et collectifs) et les techniques de sourcing. Vous êtes reconnu(e) pour votre :***aisance relationnelle et rédactionnelle * écoute active * sens du service * capacité à travailler en équipe * capacité à gérer les imprévus et les priorités * adaptabilité * réactivité * gestion du stress * goût du challenge Lieu de travail : Paris 15ème (accessibilité lignes de métro 6 / 8 /10) Organisation du temps de travail : 37h /semaine avec acquisition de rtt (horaires de travail : de 9h à 12h30 et de 14h à 18h du lundi au vendredi) Salaire : entre 27K€ et 30K€ brut annuel selon expérience + 13ème mois Autres avantages : part variable + titres restaurant + remboursement passe navigo à 50% Poste à pourvoir dès le mois de janvier. N'hésitez pas à candidater dès maintenant !