Transdev est pressenti pour l'exploitation des lignes de bus du Sud-Ouest de l'Essonne et recrute un Directeur d'Exploitation H/F Votre mission Management del'exploitation Assurer le management et l'encadrement des équipes exploitation Assurer la mise en œuvre d'une organisation performante (gestion du planning, continuité de service, qualité de service, la sécurité des biens et des personnes, la gestion des aléas .) Veiller au respect des règles et procédures en matière de réglementation sociale et disciplinaire Maintenir la motivation et l'implication des équipes exploitation par un suivi efficient de leur activité Animer la politique sociale en lien avec la Direction Assister le Directeur dans l'animation des réunions des instances représentatives du personnel et des négociations collectives Veiller au respect des accords conventionnels et collectifs Contribuer à la performance de l'entreprise Elaborer et suivre le budget de l'exploitation et garantir l'atteinte des résultats Contribuer à l'optimisation de la performance opérationnelle (réalisation des lignes, absentéisme, sinistralité.) et proposer des axes d'amélioration Assurer le suivi de l'absentéisme et de l'accidentologie. Mettre en œuvre un plan d'action curatif et préventif. Définir les besoins d'effectif conducteurs et participer aux actions de recrutement Contribuer à l'élaboration du plan de développement des compétences Contribuer au développement de la politique QSE et RSE en complémentarité avec les actions du groupe Entretenir les relations politiques locales Votre profil BAC +4/5 en Management, Transports ou commerce Connaissance de la réglementation Transport Voyageurs / Titulaire de la capacité transport Connaissance de la chaîne de production (outils et logiques de construction et optimisations) Grande capacité managériale / Force de proposition Excellent relationnel ainsi qu'une forte réactivité Disponible, rigoureux et méthodique Votre destination Poste CDI basé à Etampes (91) Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.