Sous la supervision de la direction des ressources humaines, vous rejoignez une équipe dynamique composée de 4 gestionnaires de paie. Vous intervenez en soutien à la réalisation des missions des dossiers de paie qui vous sont confiés: * le recueil et le traitement des éléments variables de paie * la production des bulletins de salaires * l'établissement des charges et les déclarations sociales mensuelles, via la DSN * le traitement d'opérations administratives diverses et de classements liées à l'administration du personnel * la production d'éléments de fin de contrat Vous intervenez dans le cadre de missions qui pourront évoluer dans le temps et êtes amené.e à assurer : * la gestion des contrats CDD  * le suivi des dossiers de prévoyance et le suivi des indemnités journalières maladie * le renseignement de données et la mise à jour des données dans le logiciel de paie Paye First. Dès votre entrée en poste, vous serez accompagné.e afin de vous permettre de vous familiariser avec nos process et au logiciel Paye First avec lequel vous travaillerez. Vous êtes idéalement titulaire d'un bachelor en paie et disposez d'une première expérience au poste de gestionnaire de paie . Savoir-être - Méthodique, vous faites preuve de rigueur et d'organisation ; - Vous témoignez d'une grande autonomie et de polyvalence ; - On vous connaît pour vos capacités relationnelles et pour votre capacité à travailler en équipe ; - Vous disposez d'une grande discrétion, une qualité indispensable pour occuper ce poste. Pour postuler Les candidatures, accompagnées d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae, sont à déposer jusqu'au 09/07/2025, sur notre site internet (www.kanarmor.fr), Rubrique EMPLOI ou cliquer ci dessous.