EN BREF Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) CDI Bourges 30 – 35K€ Maintenance industrielle, maintenance bâtiment, GMAO, diagnostic panne, QHSE, amélioration continue Entreprise industrielle reconnue pour la qualité de ses installations et son exigence en matière de performance et de sécurité, notre client renforce son équipe maintenance dans un contexte de développement et d’optimisation de ses équipements. Le poste s’inscrit dans une logique d’amélioration continue et de fiabilisation des installations. VOS PRINCIPALES MISSIONS - Planifier et réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les équipements et infrastructures - Diagnostiquer les pannes, analyser les causes et proposer des solutions adaptées, y compris en situation d’urgence - Effectuer les réparations, remplacements de pièces, réglages et essais afin d’assurer la remise en service optimale - Suivre et documenter les interventions via la GMAO, en garantissant la fiabilité des données - Contribuer aux projets d’amélioration, travaux neufs et initiatives QHSE sur le site VOTRE PROFIL Vous disposez d’une formation technique en maintenance (industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent) et d’une expérience réussie sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des priorités. À l’aise dans l’analyse de pannes, vous savez intervenir méthodiquement tout en respectant les exigences de sécurité, qualité et environnement. Votre esprit d’équipe et votre capacité à proposer des améliorations font de vous un acteur engagé dans la performance du site. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Environnement industriel structuré et en évolution - Poste polyvalent, technique et responsabilisant - Opportunités de montée en compétences et d’implication dans des projets d’amélioration LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Échange téléphonique avec Loris, consultant en recrutement spécialisé en industrie & ingénierie chez ADSEARCH - Entretien approfondi avec le responsable du service maintenance et la responsable des ressources humaines - Rencontre avec l’entreprise cliente et visite d’atelier