Rejoignez un Groupe avec de belles valeurs familiales ! My Métal Services, société du Groupe Blanchard, spécialisée dans la fabrication et la réparation de godets et équipements pour les matériels de travaux publics et carrières, propose, grâce à ses équipes une expertise métier au service de nos clients. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un Opérateur polyvalent H / F, pour intégrer une équipe dynamique au sein de notre site basé à BEAUGENCY (45).  Vos missions : Rattaché(e) à la Responsable de site, vous serez amené(e) à travailler sur diverses machines et à intervenir sur des missions de manutention et de découpe. En fonction de votre parcours, des formations vous seront proposées pour évoluer dans les métiers de la chaudronnerie. Les principales missions seront : Analyser et utiliser des plans et schémas techniques Programmer et piloter des machines de découpe (dont l'oxycoupeuse plasma) Veiller à la sécurité et au respect des consignes (port des EPI, respect des normes de sécurité) Assurer la manutention de matériaux à l'aide du pont roulant (10T à élingue, aimantation, crochets) Idéalement titulaire d'un permis pont (R 484-1) à jour, vous êtes intéressé par le domaine de la chaudronnerie. Nous vous proposerons d'être formé à des missions d'oxycoupeur.  Nous recherchons une personne motivée, avec un bon esprit d'équipe et un véritable intérêt pour l'apprentissage des métiers techniques.  Vous êtes rigoureux(se), autonome et capable d'adaptation dans un environnement de travail exigeant, notamment en matière de sécurité. Si vous avez une première expérience en manutention, c'est un atout.  Nous vous proposons : Un poste en CDI au sein d'une entreprise familiale et à taille humaine Une ambiance de travail conviviale et bienveillante Des formations continues pour développer vos compétences Des avantages sociaux : RTT, mutuelle d'entreprise, avantages salariés Des opportunités d'évolution professionnelle Rejoignez-nous sans tarder !  Vous postulez... Avant de nous rejoindre, votre candidature sera étudiée par notre service recrutement. Nos étapes de recrutement : 1) Un échange téléphonique avec Colyne ou Sophie 2) Un entretien en présentiel avec la responsable de site Ce qui est important pour nous : choisir la personne qui s'épanouira chez nous !