Description du poste L'ergothérapeute réalise des actes sur prescription médicale et assure le confort physique et psychique aux résidents par une prise en charge globale et pluridisciplinaire. Missions * Accompagnement paramédicale notamment l'évaluation de la situation clinique, identifier les besoins des résidents/usager, répondre aux prescriptions du/de la médecin (MPR), établir un bilan initial et un bilan d'évolution dans son domaine d'intervention, projet de soins et plan de traitement, réaliser de petits appareillages. * Réaliser un accompagnement thérapeutique * Mettre en œuvre de l'aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne, assurer le rôle d'interface avec les fournisseurs, orthoprothésistes et podo-orthésistes, effectuer le marquage et l'inventaire du matériel, proposer le renouvellement du matériel si nécessaire, assurer le suivi, l'entretien, la réparation, l'adaptation du matériel en collaboration avec l'homme/la femme d'entretien, assurer la matériovigilance, rechercher des financements en lien avec l'assistante sociale * Participer à la mise en place du projet personnalisé * Réaliser des activités fonctionnelles, organisationnelles et administratives notamment le suivi de la maintenance et participation à l'entretien courant du matériel spécialisé des personnes accueillies, assurer un rôle conseil auprès de la direction pour l'acquisition, la maintenance et l'entretien du matériel spécialisé de l'établissement Contrat  * Type de contrat : CDI temps partiel (0.61 ETP) * Horaires : à convenir * Salaire : à partir de 1300 € brut/mois (+ reprise à 100% sur CCN66 et au 2/3 sur autre convention). * Congés supplémentaires Profil ·        Diplôme d'état d'ergothérapeute exigé ·        Maîtriser les outils de communication adaptées aux personnes atteintes de polyhandicap ·        Maîtriser les bonnes pratiques en matière de soins, de traitement et de prévention ·        Capacité à prendre des décisions éclairées et à agir dans le meilleur intérêt des personnes accompagnées ·        Savoir adapter les supports de communication au langage non verbal et maîtriser l'utilisation du matériel spécifique ·        Écoute active et sens de l'empathie pour comprendre les besoins et les préoccupations des résidents ·        S'impliquer dans la dynamique collective. Pourquoi nous rejoindre ? -        Un environnement de travail stimulant et valorisant, centré sur le bien-être des résidents. -        L'opportunité de faire une différence significative dans la vie de personnes en situation de handicap. -        Une équipe engagée et bienveillante qui valorise l'inclusion et la diversité. -        Des formations et des possibilités de développement professionnel. -        Une attention particulière portée sur l'équilibre vie pro/vie perso de chacun. -        Des avantages CSE -        Bien d'autres avantages à découvrir par vous-même !   Postulez dès maintenant et contribuez à faire de chaque instant un moment de bonheur et de partage pour nos résidents !