Descriptif du poste: Notre client est un établissement MCO reconnu pour la qualité de sa prise en charge et son approche humaine du soin. Doté d'un plateau technique complet et d'équipes pluridisciplinaires investies, il assure une prise en charge globale et s'inscrit dans une dynamique de développement. Votre périmètre Vous prenez la responsabilité du pôle médecine, avec un rôle à la fois managérial et terrain, sur deux étages : * 1er étage : * 30 lits (médecine polyvalente / chirurgie légère) * 16 lits de médecine avec 1 médecin dédié * 14 lits de chirurgie légère * 2ᵉ étage : * Chirurgie générale - 25 lits * Spécialités : orthopédie, digestif, urologie, vasculaire Équipes * Jour : 4 IDE + 5 AS * Nuit : 4 IDE + 2 AS Présence d'IDE référents très opérationnels, à accompagner dans leur montée en compétences managériales. Missions * Organisation et pilotage de l'activité du pôle * Management de proximité et présence terrain * Coordination avec les médecins * Participation aux projets structurants de l'établissement Projets à venir : * Arrivée de l'HAD début décembre 2026 (1 médecin dédié, 2 IDEC - coordination à assurer) * Développement de l'HDJ Rémunération : 45-47 K€ brut/an selon profil Horaires : lundi au vendredi, 35h/semaine, souplesse horaire selon l'activité   Profil recherché: * Cadre de santé ou professionnel paramédical avec expérience confirmée en management * Expérience en médecine et/ou chirurgie appréciée * Leadership bienveillant, sens de l'organisation et du terrain * Capacité à structurer, accompagner et fédérer les équipes * Appétence pour les projets et les environnements en évolution Nous sommes Mélina Servan et Julia Cros, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.