POSTE : Agent d'Accueil Cada H/F DESCRIPTION : La Direction de l'Hébergement accompagné pilote l'ensemble des dispositifs d'hébergement pour demandeurs d'asile et pour bénéficiaires de la protection internationale : centres d'accueil pour demandeurs d'asile (Cada), hébergements d'urgence pour demandeurs d'asile (Huda), centres provisoires d'hébergement (CPH), ainsi que d'autres dispositifs ad hoc. Au sein de la DIHA, ces établissements visent à accompagner les demandeurs d'asile dans leurs démarches administratives, juridiques et sociales, ainsi qu'à favoriser l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires de la protection internationale : accès à l'emploi et au logement, apprentissage de la langue, autonomisation des bénéficiaires, etc. Le Cada de Bègles accueille 180 demandeurs d'asile. Il développe un projet destiné aux femmes d'autonomisation par l'apprentissage du Français. Ce projet prévoit que les femmes ayant des enfants ne pouvant être gardés puissent malgré tout accéder aux cours. Pour ce faire, nous accueillerons leurs enfants au sein d'une garderie éphémère sur toute la durée des cours soit 12 heures par semaine. Par ailleurs, près de la moitié des personnes accompagnées dans le centre sont des enfants. Ces derniers sont toujours placés sous la responsabilité de leurs parents. Le Cada, dans sa mission d'accompagnement social global apporte des réponses éducatives personnalisées aux ménages qu'il accueille. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge du contrôle et de l'orientation physique des visiteurs/des publics au sein d'un établissement ou d'une structure. Vos missions principales sont les suivantes : - Accueil physique des visiteurs et orientation vers les services internes et/ou externe ; - Analyse et diffusion des informations ; - Adaptation aux situations d'urgence pour alerte ; - Tenue du standard et des appels téléphoniques et orientation des appels vers les services internes et/ou externes ; - Traitement du courrier (réception, enregistrement, classement, distribution, affranchissement, diffusion) ; - Tenue d'un planning et/ou d'un agenda ; - Inscription des usagers aux ateliers et/ou aux activités des dispositifs, des établissements ; - Demande de devis (travaux, installations, réparation, dépannage) ; - Suivi de stocks (fournitures, équipements, petits matériels, produits, repas) et passage de commandes (réception, suivi utilisation, inventaires) ; - Renseignement d'une base de données "métiers" et/ou d'un tableur Excel (suivi stocks, inventaires). Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées. CDD temps partiel à terme incertain (17h30/semaine) à pourvoir dès que possible, et au minimum jusqu'au 31.03.2026. Salaire de 12 276€ bruts annuels. 12276 à 13000 € annuel PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou Bac dans les filières de l'accueil. Vous savez accueillir, informer et orienter une personne. Vous savez collecter et traiter des informations, rédiger des écrits professionnels et utiliser une base de données métier. Vous savez travailler en équipe et développer des relations interpersonnelles. Vous connaissez les techniques de traitement de l'information et êtes capables d'assimiler et d'appliquer les règles et procédures internes.