POSTE : Chef Projet Htb Senior H/F DESCRIPTION : En tant que Chef de Projet Senior, vous aurez la responsabilité globale du pilotage de projets complexes dans le domaine de la distribution électrique (HTB, HTA). Vous intervenez depuis le transfert du dossier commercial jusqu'à la réalisation finale, en garantissant la satisfaction client et la rentabilité financière. Missions : Pilotage et Gestion de Projet - Initialisation : Participer aux réunions de transfert entre l'offre et la réalisation pour confirmer les budgets, l'équipe projet et le planning. - Suivi Opérationnel : Assurer le contrôle permanent des dépenses, des recettes et du respect des échéances, en menant des actions correctives si nécessaire. - Gestion des Risques : Piloter les risques et opportunités, incluant la gestion des avenants, des réclamations (claims) et le suivi des plans d'actions. - Sécurité : Incarner un rôle de modèle et garantir l'exemplarité sur tous les aspects liés à la sécurité. Management et Coordination - Animation d'équipe : Animer fonctionnellement l'équipe projet dédiée. - Support Avant-vente : Apporter un soutien à l'équipe de chiffrage pour l'élaboration des offres en coordonnant les différentes parties prenantes. Relation Client et Développement - Gestion de la Relation : Maintenir une relation proactive et positive avec les clients. - Développement Commercial : Fidéliser le portefeuille de clients récurrents et identifier les opportunités d'extension d'activité, notamment pour le service à la base installée PROFIL : Formation : Diplôme d'Ingénieur (Bac +5) ou équivalent universitaire. Expérience : Minimum 10 ans d'expérience en gestion de projets, avec une expertise confirmée dans le secteur de la distribution électrique. Compétences Techniques : - Solides connaissances en électrotechnique. - Maîtrise de la gestion financière et contractuelle de projets. - Expertise en chiffrage (temps de réalisation, achats, sous-traitance). Bon niveau d'anglais requis Qualités Personnelles - Leadership : Capacité à animer des équipes et bon esprit d'équipe. - Communication : Excellent relationnel client et aisance rédactionnelle/orale. - Posture : Autonomie, esprit d'initiative et proactivité