Chief Revenue Officer H/F

Chief Revenue Officer H/F 06 - Alpes Maritimes

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Offre n° 8858853
Chief Revenue Officer H/F

06 - Alpes Maritimes

Publié le 28 juin 2025

POSTE : Chief Revenue Officer H/F DESCRIPTION : Dans un contexte de croissance, nous recherchons pour notre client un Chief Revenue Officer H/F en CDI. Véritable leader stratégique au sein de l'entreprise, vous êtes responsable de la gestion et de la maximisation de tous les aspects des revenus. Vos missions : 1. Définition de la Stratégie Commerciale et de Croissance : - Elaborer et déployer la stratégie de croissance des revenus. - Identifier et exploiter les opportunités de croissance sur les marchés existants et les nouveaux marchés. 2. Gestion des équipes et des processus de vente : - Superviser les équipes commerciales et marketing pour s'assurer de l'alignement des efforts. - Développer des processus de vente efficaces et scalables, en optimisant les outils et les technologies utilisés. - Mettre en place des indicateurs de performance (KPIs) et des objectifs clairs pour les équipes de vente. 3. Optimisation des partenariats et des alliances stratégiques : - Identifier et négocier des partenariats stratégiques avec des entreprises et des acteurs clés du marché. - Maximiser la valeur des partenariats existants et en développer de nouveaux pour accroître les revenus. - Renforcer et développer les relations avec nos prescripteurs. 4. Coordination avec les équipes de production et d'innovation : - Partager sa vision et retour terrain ainsi que le potentiel des partenariats pour aider la production à calibrer les volumes par filière. - Être force de proposition pour des retours terrain pour la formulation, contraintes, parcours d'application des clients. - Intégrer dans son plan stratégique la feuille de route de l'innovation et de la montée en charge de la production. 5. Analyse et reporting : - Analyser les tendances du marché et la performance des ventes pour ajuster la stratégie de revenus. - Assurer un reporting régulier auprès de la direction générale et du conseil d'administration. 6. Innovation et veille concurrentielle : - Suivre l'évolution du marché, des besoins clients et des tendances technologiques pour ajuster la stratégie de l'entreprise. - Proposer de nouvelles approches et solutions permettant de capter davantage de revenus. Statut Cadre - forfait jour Avantages : Mutuelle + prévoyance, tickets restaurant. Selon profil et expérience PROFIL : - Excellentes compétences analytiques et capacité à interpréter des données pour prendre des décisions stratégiques. - Maîtrise des outils CRM et des systèmes de gestion des ventes (type Odoo). Expérience : Titulaire d'un Diplôme Bac +5 en commerce, marketing ou gestion, vous avez une expérience d'au moins 10 ans dans des fonctions commerciales dont au moins 5 ans dans un poste de direction (sales, marketing, revenue) dans un environnement B2B, idéalement dans l'innovation ou les biostimulants. Avec votre vision stratégique, vous êtes capable d'anticiper les tendances du marché. Vous êtes capable de gérer plusieurs projets simultanément tout en faisant preuve d'organisation et de rigueur. Excellent communicant(e), vous aimez travailler en équipe et êtes capable à motiver et piloter des équipes interfonctionnelles. Enfin, vous êtes orienté(e) résultats et savez prendre des décisions rapides.

Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Interima


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