POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour une entreprise située sur Carquefou un(e) approvisionneur(euse) en CDD jusqu'à fin septembre. 1. Analyse des besoins ? Consulte les ordres de fabrication ? Compare les besoins aux stocks ? Réalise le réapprovisionnement 2. Contact avec les fournisseurs ? Prend contact soit directement par téléphone lorsqu'il s'agit d'un fournisseur habituel soit par appel d'offre. ? Rendez-vous physique avec les fournisseurs dans l'entreprise. ? Visite les entreprises fournisseurs ? Négocie les achats de réapprovisionnement avec les fournisseurs ? Passe les commandes et suit les stocks (optimisation). 3. Qualité des produits ? Demande les fiches techniques des produits aux fournisseurs ? Vérifie la conformité des produits ? Demande d'avoirs ou de remplacement de marchandises en cas de produits défectueux auprès des fournisseurs 4. Réception marchandises ? Réceptionne le bon de livraison ? Vérifie et contrôle les éléments du bon ? Communique à la comptabilité les éléments nécessaires aux règlements 5. Enlèvements marchandises ? Négocie avec les transporteurs ? Donne les ordres de missions aux transporteurs ? Prends rendez-vous pour les enlèvements * PROFIL : Savoirs : Connaissance théoriques nécessaires à la tenue de l'emploi ? Gestion de production ? Gestion des stocks / Approvisionnement ? Gestion et analyse de données / Bases de données ? Logistique ? QHSSE Savoir-Faire : Compétences techniques, pratiques et compétences professionnelles mises à oeuvre dans l'exercice de l'emploi ? Capacité d'analyse ? Capacité à synthétiser les documents ? Calculer les quantités à commander en fonction de divers paramètres (risques de rupture, coûts des stocks, délais de livraison, prévisions de consommation, etc.) ? Définir les indicateurs métier, analyser et exploiter les résultats ? Détecter, diagnostiquer et traiter les problèmes d'approvisionnement et de livraison (retards, retours, quantités) ? Évaluer la performance logistique des fournisseurs (délais de livraison, niveaux de qualité, respect des conditions négociées par l'entreprise, etc.) ? Organiser et optimiser les parcours de livraison des commandes ? Piloter la mise en oeuvre du plan d'approvisionnement, coordonner la chaîne d'approvisionnement ? Traduire les besoins en plan d'approvisionnement, en intégrant les risques de rupture, les objectifs de stocks, les variations de besoins, les approvisionnements à délais longs, etc. ? Traiter des litiges et négocier des solutions de rechange avec les fournisseurs ? Travailler avec des fournisseurs étrangers ? Travailler en réseau et en partenariat ? Utiliser des outils statistiques ? Utiliser les progiciels dédiés (systèmes d'informations, ERP, CRM, etc.) ? Utilisation des outils numériques ? Anglais ? Organisation et gestion du temps ? Travail en mode projet ? Animation et encadrement d'équipe ? Transmission de savoirs et savoir-faire ? Travail collaboratif ? Relation client ? Communication orale et écrite ? Analyse et synthèse ? Application des réglements et protocoles HSE ? Gestion et maîtrise des risques ? Diagnostic et résolution de problèmes ? Prise d'initiatives ? Créativité et inventivité Formation et expérience préalables éventuelles requises : Bac +2 dans le domaine des Achats, Logistique, Transports