POSTE : Chargé de Communication en Alternance H/F DESCRIPTION : Le poste : En tant que Chargé(e) de communication en alternance, vous contribuez à la mise en oeuvre des actions et supports de communication interne et externe, en lien avec la stratégie de l'entreprise. Vous intégrez l'équipe Communication sur le site de Saint-Pierre-des-Corps, dans un environnement dynamique où l'humain et l'innovation sont au coeur des projets. Vos missions principales : - Organise, met en oeuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalise des outils/supports de communication selon la stratégie de l'entreprise. - Peut participer à la définition de la politique de communication et à l'élaboration du plan de communication. - Fait preuve d'aisance rédactionnelle. Assure la veille des activités d'HM pour déterminer les axes de communication et de conduite du changement. - L'esprit d'équipe et le relationnel doivent être des points forts pour assurer les missions d'animation et d'accompagnement des équipes DSSC. PROFIL : Le profil recherché : Vous préparez un diplôme Master 2 Communication et conduite de projet. Travail en équipe, créativité / sens de l'innovation, organisation et rigueur seront des atouts indispensables pour la réussite de votre alternance.Qualités personnelles : - Travail en équipe - Créativité / sens de l'innovation - Organisation, rigueur Outils informatiques : - Création infographique, communication visuelle, web design. Maîtrise PAO-DAO tournée vers l'expérience utilisateurs et des notions de relation client. - Proposition et création de supports de communication visuels (infographies, présentations diaporamas, logos, affiches, bannières) et rédactionnels. - Proposer et diffuser le plan de communication des livrables associés (outils utilisés : Suite Adobe Creative Cloud, Canva, PlayPlay, Genial.ly). - Animation et participation à des points d'accompagnement dédiés aux collègues gestionnaires et/ou managers. Nos avantages : - Accord d'intéressement - Travail du lundi au vendredi - Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances) - Forfait mobilité durable : jusqu'à 300 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 500 Euros au total) - Contrat collectif santé et prévoyance - Plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite et compte épargne temps - Formation : un parcours complet avec une plateforme d'apprentissage en ligne - 2 jours d'engagement solidaire par an au profit d'associations Le processus de recrutement : - Evaluation de votre CV par le recruteur - Entretien téléphonique avec le manageur ou le recruteur - Entretien en présentiel avec le manager et le recruteur Compétences : informatique, Organisation, Rédaction