Contexte du poste Nous sommes un acteur majeur dans le secteur funéraire, reconnu pour notre professionnalisme et la qualité de nos services. Basés à La Défense, nous faisons face à une transformation digitale d'envergure. Cela inclut l'évolution de nos systèmes informatiques internes vers les dernières technologies, adoptant notamment le "Modern Management" pour nos postes de travail Notre équipe IT cherche à s'agrandir en intégrant un(e) ingénieur(e) poste de travail. Ce recrutement est motivé par le besoin crucial d'accompagner notre transition vers Windows 11 et de mettre en œuvre l'Autopilote de Microsoft, dans l'optique d'améliorer l'efficience de la gestion de nos postes de travail et de renforcer notre sécurité IT. Missions - Piloter la transition vers Windows 11 au sein de notre parc informatique. - Mettre en œuvre et optimiser Microsoft Autopilot pour l'automatisation du déploiement des postes de travail. - Gérer le cycle de vie des postes de travail avec SCCM et Intune, en assurant la maintenance, les mises à jour et la sécurisation. - Collaborer étroitement avec l'équipe IT pour définir et implémenter les meilleures pratiques en matière de gestion des postes de travail et des politiques de sécurité. - Supporter les utilisateurs dans la transition vers les nouveaux outils et systèmes mis en place. Stack technique - Windows 10/11 - Microsoft SCCM - Microsoft Intune - Microsoft Autopilot - Gestion des politiques de sécurité (GPO, BitLocker) - Environnement Microsoft 365 - PowerShell Profil recherché - Niveau d'études : Bac +3 informatique minimum. - Expérience : 5 ans d'expérience professionnelle minimum - Excellentes compétences en gestion de projets et capacité à travailler en autonomie. - Fortes compétences analytiques et de résolution de problèmes. - Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication. Avantages - 2 jours de télétravail par semaine - Statut cadre et 12 RTT par an Pourquoi nous rejoindre En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise reconnue pour son expertise et sa capacité d'innovation. Vous serez au cœur de la transformation digitale, avec des missions variées et enrichissantes. Nous offrons un cadre de travail stimulant où chaque collaborateur a sa part dans le succès de l'entreprise, avec des possibilités réelles d'évolution professionnelle. Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 50 000,00€ à 52 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT * Travail à domicile occasionnel Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : Télétravail hybride (75007 Paris)