Chargé Sécurité Bâtiment H/F 57 - METZ
Offre n° 8866925
Chargé Sécurité Bâtiment H/F
57 - METZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juin 2025
POSTE : Chargé Sécurité Bâtiment H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client un Chargé sécurité bâtiment (H/F). Rattaché(e) au service Patrimoine, vous serez garant(e) de la sécurité des résidents, des collaborateurs et du patrimoine. Vous interviendrez en lien étroit avec les équipes terrain et les prestataires. ? Vos responsabilités : - Déployer la politique de sécurité de l'association - Organiser les contrôles réglementaires (électricité, gaz, incendie, etc.) - Suivre les registres de sécurité et lever les réserves - Piloter les prestataires (sélection, coordination, évaluation) - Animer les dispositifs de veille sécurité - Planifier les exercices d'évacuation - Participer aux commissions communales de sécurité Formation & Expérience : - Formation ou première expérience en sécurité bâtiment ou gestion des risques Compétences : - Connaissance des réglementations sécurité et santé au travail - Capacité à évaluer et gérer les risques - Maîtrise des outils de gestion de la sécurité Qualités personnelles : - Bonnes capacités de communication - Esprit d'équipe, rigueur, autonomie - Sens de l'organisation et gestion des priorités Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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