Description du poste : Directeur/Directrice de Centre Social (H/F).***Sous la responsabilité du Conseil d'Administration de l'Association, vous souhaitez vous investir dans une fonction construite autour : - d'un projet associatif, - de l'engagement et des valeurs portées par notre Association (Accueil, Partage, Initiative), - du management et de l'animation d'une équipe de professionnels.***Vos principales missions seront : - Définir, écrire, accompagner, mettre en œuvre et évaluer le projet social en lien avec sa Gouvernance, les habitants, l'équipe, les partenaires, et les acteurs de la Convention Territoriale Globale sur le territoire, - Participer à la mise en œuvre et au pilotage régulier de l'Association (codirection) ; - Assurer le management et la gestion de l'équipe de professionnels en place ; - Piloter la gestion administrative et financière de son équipement ; - Animer, coordonner et développer les relations partenariales ; - En charge des relations de réseaux et des projets transversaux avec le maillage partenarial (animation de la vie sociale, citoyenneté, acteurs du territoire, chargés de coopération, etc.) ; - Veiller au respect du cadre réglementaire en vigueur, des règles d'hygiène et de sécurité des biens et des personnes qu'il a sous sa responsabilité ; - Participer à la vie de l'Association et à l'animation du réseau fédéral des Centres Sociaux.***Conditions de travail CDI avec période d'essai de quatre mois renouvelable une fois. Prise de poste dès que possible. Statut : Cadre. Temps plein : 35h/semaine. Salaire brut à titre indicatif au 1er janvier 2025 : 39 155 € brut/an, soit 3 262,91 € brut/mois. Convention Collective Nationale des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA). Avantages : Mutuelle, Prévoyance, Congés conventionnels. Description du profil : Professionnel(le) autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d'une grande écoute active et d'un respect envers le devoir de discrétion. Votre sens de l'analyse sera votre atout. Vous travaillez en collaboration avec les autres Directeurs de l'Association et les fonctions supports. La connaissance du secteur associatif et des centres sociaux est obligatoire.***Diplômes/Qualifications et Expérience : - Formation en travail social et/ou animation obligatoire : Niveau 6 (BAC+3) - Expérience de 5 ans minimum obligatoire dans l'encadrement d'équipe et de projets - Connaissance des enjeux liés à la gestion d'un équipement - Rigueur administrative et financière et capacité à rendre compte de l'activité du centre social - Bonne maîtrise des logiciels bureautiques - Techniques de direction et de management participatif - Techniques de management par le projet - Connaissance du Développement Social Local et de l'éducation populaire - Capacité d'être à l'écoute des besoins et des demandes de la population pour développer les actions du projet - Bonne connaissance du secteur « Jeunesse » - Capacité d'analyse et de travail en équipe - Capacité rédactionnelle : contrat de projet, bilan d'activités - Capacité à animer des réunions et à travailler en lien avec le Conseil d'Administration