Descriptif du poste:       Afin d'accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) : Ingénieur(e) Projets Robotique (H/F/X). De ce fait, vous allez intégrer le Pôle OT d'EQUANS Digital : 550 collaborateurs - 80M€ de chiffre d'affaires Plus particulièrement, vous serez rattaché à une agence de 50 personnes, dirigée par Jean-Dominique Rousseau . Vous travaillerez au sein du service installation robotique composé de 7 profils, et sur des projets dans un environnement technique (orientés essentiellement machine spéciale) pour des projets à envergure nationale chez nos clients industriels variés comme en Agroalimentaire, Pharmaceutique, Armement ou encore Manufacturing etc. Par exemple, vous pouvez etre amené à programmer 13 robots spécialiser dans la constitution de packtage dans l'Armée. Vous serez basé dans des locaux modernes conçus pour vous apporter un confort matériel et organisationnel adapté à votre activité. Vos missions seront les suivantes :       * - Etudes et programmations en robotiqu, automatisme et interface utilisateurs * - Essais et mise en serice en atelier * - Mise en service chez client et formation de celui-ci * - Interface client et fournisseur       Profil recherché:   Votre Profil :   * De formation BAC+2 à BAC+5 en Robotique industrielle * Expérience minimum de 2 ans dans le domaine (hors alternance)   Vos Savoir-Faire :   * Maitrise de la programmation en automatisme industriel (machine) et robotique SRS (Staubli) et Work visual (Kuka) * Connaissances des autres marques tels que ABB, Yaskawa...   Vos Savoir-Être :   * Sens du travail en équipe * Sens du service client * Apprécier la bienveillance   Ce poste nécessite des déplacements nationaux en semaine (70% en atelier, 30% en mise en service chez nos clients nationaux). Des déplacements sont à prévoir pour ce poste. Votre Rémunération et vos Avantages :   * Entre 40 000 à 45 000 € annuels brut fixe négociable en fonction du profil * Tickets Restaurants d'une valeur faciale de 11 € (60% de prise en charge employeur) * 12 RTT * Epargne salariale : Intéressement & Participation / CET * Action logement * CSE * De plus, nous proposons des perspectives d'évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues * Un accompagnement personnalisé à votre arrivée vous permettra de prendre vos marques sereinement   Processus recrutement : Un premier échange d'une trentaire de minutes afin d'étudier votre candidature et répondre à vos questions. Ensuite, une rencontre sera organisée dans nos locaux avec votre manager. Pour finir, une dernière rencontre avec le responsable de la structure sera organisée pour répondre à vos dernières questions. Pourquoi nous rejoindre ?       * Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs. * Pour profiter d'une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l'autonomie et la prise de décisions responsable. * Pour bénéficier d'opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues. * Pour intégrer une entreprise qui garantit l'égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l'insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.