Descriptif du poste: Dans le cadre de son développement stratégique, notre client recherche un(e) Responsable Réseau Vitrage / Pare-brise. Ce poste clé a pour vocation de piloter et dynamiser le réseau national en s'appuyant sur une équipe dédiée d'animateurs régionaux.Missions principalesEn tant que Responsable Réseau Vitrage / Pare-brise, vous aurez pour responsabilités :Management des animateurs réseau * Encadrer et coordonner une équipe de 4 animateurs régionaux, répartis sur tout le territoire français. * Assurer le suivi des objectifs et la montée en compétences des animateurs grâce à des accompagnements réguliers et personnalisés.Définition et mise en œuvre de la stratégie commerciale * Élaborer et déployer une stratégie commerciale nationale spécifique au vitrage et pare-brise. * Piloter des plans d'action en collaboration avec les équipes pour optimiser les performances des points de vente adhérents. * Proposer des actions innovantes pour développer le réseau et accroître la notoriété du concept.Accompagnement opérationnel sur le terrain * Intervenir aux côtés des animateurs régionaux pour accompagner les adhérents dans leur activité quotidienne. * Participer activement aux animations commerciales locales et s'assurer de leur succès. * Identifier les leviers de performance et les axes d'amélioration pour chaque adhérent.Gestion itinérante sur le territoire français * Être mobile à l'échelle nationale avec des déplacements fréquents, impliquant des découchés du lundi au vendredi. * Maintenir une proximité constante avec les adhérents et garantir une présence active sur le terrain. Profil recherché: * Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipes commerciales ou d'animateurs réseau, idéalement dans le secteur vitrage/ pare-brise. * Leadership : Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous savez fédérer et motiver des équipes autour d'objectifs ambitieux. * Orientation terrain : Vous êtes à l'aise avec un rythme de travail itinérant et avez une forte capacité d'adaptation face à des contextes variés. * Compétences stratégiques : Visionnaire et orienté(e) résultats, vous êtes capable de structurer et mettre en œuvre des plans d'action concrets.