Infirmier/Infimière (H/F) 14 - Ifs
Offre n° 8878865
Infirmier/Infimière (H/F)
14 - Ifs - Localiser avec Mappy
Publié le 07 février 2026
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.<br /> Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.<br /><br />Le poste < h2> Missions :< h3> Finalité du Poste : dans le respect du parcours de soins du patient apporter son expertise et participer en collaboration avec l 'ensemble des professionnels concourant à la prise en charge du patient à l’organisation des parcours entre les soins de premier recours les médecins spécialistes de premier ou deuxième recours et les établissements et services de santé ou médico sociaux Mener des actions d 'éducation de prévention et de dépistage réaliser des actes techniques et des actes de surveillance clinique et paraclinique prescrire des examens complémentaires et renouveler ou adapter des traitements médicaux < p>Missions : Conception mise en œuvre et évaluation d 'actions de prévention et d 'éducation thérapeutique Elaboration d 'un projet de soins infirmiers avec la participation du patient en cohérence avec le projet médical Entretien anamnèse et examen clinique du patient incluant le repérage des vulnérabilités Formulation de conclusions cliniques et de diagnostic infirmier Interprétation des données issues de l 'entretien de l 'anamnèse de l 'examen clinique et des examens paracliniques Interprétation des signes et symptômes en lien avec les pathologies identifiées et l 'état de santé du patient Observation recueil et interprétation des données dans le cadre du suivi d 'un patient dans son domaine d 'intervention Participation si nécessaire aux réunions pluridisciplinaires de Projet Personnalisé d’Accompagnement et formulation de préconisations visant à améliorer l’accompagnement par le travail Orientation médicale médico sociale ou sociale en fonction de la situation Travail étroit avec la médecine du travail pour l’adaptation des postes de travail Participation à l 'organisation du parcours de soins et de santé du patient Prescriptions renouvellement de prescriptions et réalisation d 'actes techniques dans le cadre du suivi d 'un patient dans son domaine d 'intervention Repérage des situations d 'urgence Suivi de l 'observance des traitements tout au Iong du parcours de soins< p>Liste non exhaustive < p> < div> Présentation de l’établissement :< h3> L’ESAT Etablissement et Services d’Accompagnement par le Travail CLEOS accompagne 90 adultes au sein d’ateliers professionnels La mission première de l’ESAT est de favoriser l’inclusion sociale et professionnelle des personnes accompagnées en développant notamment leurs compétences métier et leur employabilité Sept filières métiers sont présentes à l’ESAT : Entretien des espaces verts pépinière menuiserie réemploi textile couture vente sous traitance industrielle < p> < div> Présentation de la Fédération :< h3> La Fédération APAJH premier acteur généraliste dans le secteur du handicap s’engage par son action militante pour une réelle société inclusive Présente dans le débat citoyen la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l’Etat pour promouvoir ses valeurs La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés Au total l’APAJH gère 700 établissements et services tous types de handicap tous les âges de la vie < p> < div> Profil< h2> Diplômes Autres critères :< h3> Diplôme : Diplôme d’Etat d’Infirmier en pratique avancée mention psychiatrie et santé mentale < p>Autres critères : Collaboration au sein d’une équipe pluridisciplinaire Sens de l’organisation et de la rigueur professionnelle Capacités d’adaptation au changement Esprit d’initiative de créativité et autonomie professionnelle Sens relationnel écoute et capacité au dialogue Positionnement dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel< p> < div> Soft skills< span> compétences comportementales indispensables à ce poste :< h3> Aisance relationnelle Capacité à entrer en contact avec autrui et à être réceptif aux informations fournies par l 'environnement capacité à construire un réseau relationnel et à l 'utiliser comme aide et support à son action Capacité à adapter son comportement et son attitude en fonction de l 'interlocuteur pour maximiser la qualité des échanges < div> < li> Autonomie Être apte à réaliser des activités sans avoir besoin en permanence de soutien ou de supervision à prendre en charge la complète résolution d 'un problème < div> < li> Créativité Disposition de l 'esprit permettant de générer des combinaisons originales et ou nouvelle...
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Employeur
""
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile.<br /> Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.<br /><br />
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