Ce poste s'adresse à quelqu'un qui aime aller là où c'est vrai. Votre rôle est de comprendre pourquoi un recrutement bloque, pourquoi un poste est sensible, pourquoi un candidat hésite- et d'agir en conséquence. Vous développez votre activité sur Roubaix et son bassin économique. Vous échangez avec des dirigeants de PME, des structures industrielles, logistiques ou tertiaires, souvent très ancrées localement. Vous prenez le temps de comprendre leur réalité avant de proposer une solution de recrutement. Le poste : Côté candidats, vous faites la même chose. Vous écoutez, vous creusez, vous expliquez. Vous recrutez avec exigence, mais sans déconnexion du terrain. Vous êtes autonome, responsable de votre périmètre, mais jamais isolé(e). Vous faites partie d'un collectif national de recruteurs, avec des méthodes partagées, des échanges réguliers et une vraie culture métier. Profil recherché : Ce poste est fait pour quelqu'un qui aime le lien humain, le terrain, le business utile et le recrutement qui a du sens. Vous voulez savoir à quoi ressemble vraiment ce rôle, au-delà des mots - Suivez notre parcours de découverte pour découvrir tous les détails.